 |
IYPF
30 April 08 IYPF Brief - TNEP & Climate Change Resources
available in: (original) | | | | | | | | |
|
hi again everyone
following on from our 7 april update, we are progressing on compiling our first newsletter of 2008 (and everything else - esp the IYPS 2008!).
while we are preparing our newsletter, i wanted to send you the below and attached from The Natural Edge Project.
this was prepared for an edition of our newsletter that was supposed to come out last december, but since it didn't run, you were not sent this!
since climate change continues to be - and will continue to be for a long time - a defining issue of our lives as young professionals, i figured it valuable to get this out and put it in your hands.
so read below and see the attached resource - and link to other resources from there :)
yours for a better world for all
cameron
ceo, iypf
++++++++++++++
New TNEP Resources on Climate Change
The Natural Edge Project (TNEP) is a group of young professionals that has been an IYPF partner for 5 years. One of TNEP's main areas of work in the last 3 years has been focused on researching and communicating the most cost effective solutions to mitigate climate change. TNEP does this through a wide variety of media including consensus building documents with the business community (www.nblf.com.au), online course materials (used by universities, professional firms, business and government) and a range of succinct publications including book chapters and media articles (www.naturaledgeproject.net/TNEPArticles.aspx). Since Al Gore's film, An Inconvenient Truth, there has been a significant shift.
The Natural Edge Project in partnership with Griffith Uni and ANU created a new online Sustainable Energy Solutions to Mitigate Climate Change Portfolio. This Portfolio shows how young professionals can play their part and help their families, friends and workplace rapidly achieve cuts to greenhouse gas emissions. The Portfolio is presented as an online text book with 9 chapters with 30 lectures in total. Each lecture has a clear aim, an executive summary of key points, a list of recommended online resources and a 10-15 page overview of the topic. The structure for each online lecture is designed to enable you to quickly find what you are looking for. This package looks at energy efficiency opportunities in the home and at work, opportunities for renewable energy, sustainable transport options and also the carbon offsets. To conclude, this new package is designed to empower any young professional to empower their family, friends and work colleagues to be able to quickly see how we can all rapidly reduce our carbon footprints.
The new Sustainable Energy Solutions to Mitigate Climate Change Portfolio is available at - www.naturaledgeproject.net/Sustainable_Energy_Solutions_Portfolio.aspx
A 2-page guide to online energy and climate change resources by TNEP is available here:
http://www.takingitglobal.org/resources/toolkits/view.html?ToolkitID=1529
Dossier du 30 avril 08 IYPF - TNEP et ressources de changement de climat
Automatically translated into French thanks to WorldLingo
salut encore chacun
à la suite de notre mise à jour du 7 avril, nous progressons sur compiler notre premier bulletin de 2008 (et tout autrement - en particulier l'IYPS 2008 !).
tandis que nous préparons notre bulletin, j'ai voulu vous envoyer ci-dessous et attaché du projet normal de bord.
ceci a été préparé pour une édition de notre bulletin qui a été censé venir dehors décembre passé, mais puisqu'il n'a pas fonctionné, vous n'avez pas été envoyé à ceci !
puisque le changement de climat continue à être - et continuera à être pendant longtemps - une question définissante de nos vies en tant que jeunes professionnels, je l'ai figurée valable pour obtenir ceci dehors et pour le mettre dans des vos mains.
lisez ainsi ci-dessous et voyez la ressource ci-jointe - et le lien à d'autres ressources de là :)
vôtre pour un meilleur monde pour tout le
CEO
de cameron, nouvelles
TNEP
ressources de l'iypf ++++++++++++++ sur le changement de climat
le projet normal de bord (TNEP) est un groupe de jeunes professionnels qui a été un associé d'IYPF pendant 5 années. Un des domaines principaux de TNEP de travail en 3 dernières années a été concentré sur rechercher et communiquer les solutions les plus rentables pour atténuer le changement de climat. TNEP fait ceci par une grande variété de médias comprenant des documents de bâtiment de consensus avec le milieu d'affaires (www.nblf.com.au), des matières en ligne de cours (employées par des universités, des sociétés professionnelles, des affaires et gouvernement) et une gamme des publications succinctes comprenant des chapitres de livre et des articles de médias (www.naturaledgeproject.net/TNEPArticles.aspx). Depuis le film d'Al Gore, une vérité incommode, il y a eu un décalage significatif.
Le projet normal de bord dans l'association avec Griffith Uni et ANU a créé de nouvelles solutions soutenables en ligne d'une énergie pour atténuer la brochure de changement de climat. Cette brochure montre comment les jeunes professionnels peuvent jouer leur rôle et aider leurs familles, des amis et le lieu de travail réalisent rapidement des coupes aux émissions de gaz de serre chaude. La brochure est présentée comme manuel en ligne avec 9 chapitres avec 30 conférences au total. Chaque conférence a un but clair, un résumé exécutif des points clés, une liste de ressources en ligne recommandées et une vue d'ensemble de la page 10-15 de la matière. La structure pour chaque conférence en ligne est conçue pour te permettre de trouver rapidement ce que vous recherchez. Ce paquet regarde des occasions d'efficacité énergétique dans la maison et le travail, les occasions pour l'énergie renouvelable, les options soutenables de transport et également les excentrages de carbone. Pour conclure, ce nouveau paquet est conçu pour autoriser n'importe quel jeune professionnel pour autoriser leur famille, amis et collègues de travail pour pouvoir voir rapidement comment nous pouvons tout rapidement réduire nos empreintes de pas de carbone.
Les nouvelles solutions soutenables d'énergie pour atténuer la brochure de changement de climat est disponible à - le guide
de page de www.naturaledgeproject.net/Sustainable_Energy_Solutions_Portfolio.aspx A 2 des ressources en ligne de changement d'énergie et de climat par TNEP est disponible ici :
http://www.takingitglobal.org/resources/toolkits/view.html?ToolkitID=1529
Escrito del 30 de abril de 08 IYPF - TNEP y recursos del cambio del clima
Automatically translated into Spanish thanks to WorldLingo
hola otra vez cada uno
a consecuencia de nuestra actualización del 7 de abril, estamos progresando en la compilación de nuestro primer boletín de noticias de 2008 (y de todo - especialmente el IYPS 2008!).
mientras que estamos preparando nuestro boletín de noticias, deseé enviarle abajo y unido del proyecto natural del borde.
¡esto fue preparada para una edición de nuestro boletín de noticias que fue supuesto para venir hacia fuera el pasado mes de diciembre, pero puesto que no funcionó, le no enviaron esto!
puesto que el cambio del clima continúa siendo - y continuará estando durante mucho tiempo - una aplicación que define nuestras vidas como profesionales jóvenes, la calculé valiosa para conseguir esto hacia fuera y para ponerlo en sus manos.
lea tan abajo y vea el recurso unido - y el acoplamiento a otros recursos de allí:)
el suyo para un mundo mejor para todo el
CEO
del cameron, nuevos
TNEP
recursos del iypf ++++++++++++++ en cambio del clima
el proyecto natural del borde (TNEP) es un grupo de profesionales jóvenes que ha sido un socio de IYPF por 5 años. Una de las áreas principales de TNEP del trabajo en los 3 años pasados se ha centrado en investigar y comunicar las soluciones más rentables para atenuar el cambio del clima. TNEP hace esto con una variedad amplia de medios incluyendo documentos del edificio del consenso con la comunidad de negocio (www.nblf.com.au), materiales en línea del curso (usados por las universidades, las firmas profesionales, negocio y el gobierno) y una gama de publicaciones sucintas incluyendo los capítulos y los artículos de los medios (www.naturaledgeproject.net/TNEPArticles.aspx) del libro. Desde la película de Al Gore, una verdad incómoda, ha habido una cambio significativa.
El proyecto natural del borde en sociedad con Griffith Uni y ANU creó soluciones sostenibles en línea nuevas de una energía para atenuar la lista del cambio del clima. Esta lista demuestra cómo los profesionales jóvenes pueden hacer su parte y ayudar a sus familias, los amigos y el lugar de trabajo alcanza rápidamente cortes a las emisiones de gas del invernadero. La lista se presenta como libro de texto en línea con 9 capítulos con 30 conferencias en total. Cada conferencia tiene una puntería clara, un resumen ejecutivo de los puntos dominantes, una lista de recursos en línea recomendados y una descripción de la página 10-15 del asunto. La estructura para cada conferencia en línea se diseña para permitirle encontrar rápidamente lo que usted está buscando. Este paquete mira oportunidades del rendimiento energético en el hogar y el trabajo, las oportunidades para la energía reanudable, las opciones sostenibles del transporte y también las compensaciones del carbón. Para concluir, este nuevo paquete se diseña para autorizar a cualquier profesional joven para autorizar a su familia, amigos y colegas del trabajo para poder ver rápidamente cómo podemos todos reducir rápidamente nuestras huellas del carbón.
Las nuevas soluciones sostenibles de la energía para atenuar la lista del cambio del clima están disponibles en - la guía
de la página de www.naturaledgeproject.net/Sustainable_Energy_Solutions_Portfolio.aspx A 2 a los recursos en línea del cambio de la energía y del clima por TNEP está disponible aquí:
http://www.takingitglobal.org/resources/toolkits/view.html?ToolkitID=1529
Riassunto del 30 aprile 08 IYPF - TNEP & risorse del cambiamento di clima
Automatically translated into Italian thanks to WorldLingo
ciao ancora tutto
in seguito al nostro aggiornamento del 7 aprile, stiamo progredendo sulla compilazione il nostro primo bollettino di 2008 (e del tutto altrimenti - specialmente il IYPS 2008!).
mentre stiamo preparando il nostro bollettino, ho desiderato trasmetterlo sotto e fissato dal progetto naturale del bordo.
ciò è stata preparata per un'edizione del nostro bollettino che è stato supposto per venire fuori dicembre scorso, ma poiché non ha funzionato, non siete stati trasmessi questo!
poiché il cambiamento di clima continua ad essere - e continuerà ad essere a lungo - un'emissione di definizione delle nostre vite come professionisti giovani, la ho calcolata importante per ottenere questo fuori e per metterla in vostre mani.
così legga sotto e veda la risorsa fissata - ed il collegamento ad altre risorse da là:)
il vostro per un mondo migliore per tutto il
CEO
del cameron, nuove
TNEP
risorse del iypf ++++++++++++++ sul cambiamento di clima
il progetto naturale del bordo (TNEP) è un gruppo dei professionisti giovani che è stato un socio di IYPF per 5 anni. Uno dei campi del TNEP di impiego principali durante i 3 anni ultimi è stato messo a fuoco sulla ricerca e sulla comunicazione delle soluzioni più redditizie per attenuare il cambiamento di clima. TNEP fa questo con un'ampia varietà di mezzi compreso i documenti della costruzione di consenso con la Comunità di affari (www.nblf.com.au), i materiali in linea di corso (usati dalle università, dalle ditte professionali, dal commercio e dal governo) e una gamma di pubblicazioni brevi compreso i capitoli del libro e gli articoli di mezzi (www.naturaledgeproject.net/TNEPArticles.aspx). Dalla pellicola del Al Gore, una verità inopportuna, ci è stato uno spostamento significativo.
Il progetto naturale del bordo nell'associazione con Griffith Uni e ANU ha generato soluzioni sostenibili in linea le nuove di energia per attenuare la cartella del cambiamento di clima. Questa cartella mostra come i professionisti giovani possono fare la loro parte ed aiutare le loro famiglie, amici ed il posto di lavoro realizza velocemente i tagli alle emissioni di gas della serra. La cartella è presentata come manuale in linea con 9 capitoli con 30 conferenze nel totale. Ogni conferenza ha uno scopo libero, un sommario esecutivo dei punti chiave, una lista delle risorse in linea suggerite e una descrizione della pagina 10-15 del soggetto. La struttura per ogni conferenza in linea è destinata per permettergli di trovare rapidamente che cosa state cercando. Questo pacchetto osserva le occasioni di rendimento energetico nella sede e lavoro, le occasioni per energia rinnovabile, le opzioni sostenibili di trasporto ed anche le immagini riportate del carbonio. Per concludere, questo nuovo pacchetto è destinato per autorizzare tutto il professionista giovane per autorizzare la loro famiglia, amici e colleghe del lavoro per potere vedere rapidamente come possiamo tutti ridurre velocemente le nostre orme del carbonio.
Le nuove soluzioni sostenibili di energia per attenuare la cartella del cambiamento di clima è disponibili a - la guida
della pagina di www.naturaledgeproject.net/Sustainable_Energy_Solutions_Portfolio.aspx A 2 alle risorse in linea del cambiamento di clima e di energia da TNEP è disponibile qui:
http://www.takingitglobal.org/resources/toolkits/view.html?ToolkitID=1529
30. April 08 IYPF Schriftsatz - TNEP u. Klima-änderung Betriebsmittel
Automatically translated into German thanks to WorldLingo
hallo wieder jeder, das
an von unserem 7. April Update folgt, kommen wir auf dem Kompilieren unseres ersten Rundschreibens von 2008 weiter (und des alles sonst - besonders das IYPS 2008!).
während wir unser Rundschreiben vorbereiten, wollte ich Sie und angebracht vom natürlichen Rand-Projekt unten senden.
dieses wurde für eine Ausgabe unseres Rundschreibens vorbereitet, das heraus kommen sollte letzter Dezember, aber, da es nicht lief, wurden Sie nicht diesem geschickt!
da Klimaänderung fortfährt, - und fährt, fort für eine lange Zeit zu sein - eine definierende Ausgabe unserer Leben als junge Fachleute zu sein, stellte ich sie wertvoll dar, um dieses heraus zu erhalten und es in Ihre Hände einzusetzen.
lesen Sie so unten und sehen Sie das angebrachte Hilfsmittel - und Verbindung zu anderen Betriebsmitteln von dort:)
Ihre für eine bessere Welt für allen
cameron
CEO, iypf
++++++++++++++
neue TNEP Betriebsmittel auf Klima-änderung
das natürliche Rand-Projekt (TNEP) ist eine Gruppe junge Fachleute, die ein IYPF Partner für 5 Jahre gewesen ist. Einer von Hauptarbeitsbereichen TNEPS in den letzten 3 Jahren ist auf die Untersuchung und das Mitteilen der kosteneffektivsten Lösungen, um Klimaänderung abzuschwächen gerichtet worden. TNEP tut dies durch eine breite Vielzahl von Mitteln einschließlich übereinstimmung Gebäudedokumente mit der Geschäft Gemeinschaft (www.nblf.com.au), den on-line-Kursmaterialien (benutzt durch Universitäten, professionelle Unternehmen, Geschäft und Regierung) und einer Strecke der succinct Publikationen einschließlich Buchkapitel und Mittelartikel (www.naturaledgeproject.net/TNEPArticles.aspx). Seit Film Al Gore eine ungünstige Wahrheit, hat es eine bedeutende Verschiebung gegeben.
Das natürliche Rand-Projekt in der Teilhaberschaft mit Griffith Uni und ANU verursachte eine neue stützbare Energie-on-line-Lösungen, um Klima-änderung Mappe abzuschwächen. Diese Mappe zeigt, wie junge Fachleute ihre Rolle spielen und ihren Familien helfen können, Freunde und Arbeitsplatz erzielen schnell Schnitte zu den Gewächshausgasemissionen. Die Mappe wird als on-line-Textbuch mit 9 Kapiteln mit 30 Vorträgen in der Gesamtmenge dargestellt. Jeder Vortrag hat ein freies Ziel, eine Executivzusammenfassung der Schlüsselpunkte, eine Liste der empfohlenen on-line-Betriebsmittel und einen Seite 10-15 überblick über das Thema. Die Struktur für jeden on-line-Vortrag ist entworfen, um Ihnen zu ermöglichen, schnell zu finden, nach was Sie suchen. Dieses Paket betrachtet Energie-Leistungsfähigkeit Gelegenheiten im Haus und Arbeit, Gelegenheiten nach auswechselbarer Energie, stützbaren Transportwahlen und auch dem Carbonversatz. Um zu folgern, ist dieses neue Paket entworfen um jeden jungen Fachmann zu bevollmächtigen um ihre Familie, Freunde zu bevollmächtigen und Arbeit Kollegen sehen schnell wie wir alle unsere Carbonabdrücke schnell verringern können.
Die neuen stützbaren Energie-Lösungen, zum der Klima-änderung Mappe abzuschwächen ist an vorhanden - www.naturaledgeproject.net/Sustainable_Energy_Solutions_Portfolio.aspx
A 2 Seite Führer zu den on-line-Energie- und Klimaänderung Betriebsmitteln durch TNEP ist hier vorhanden:
http://www.takingitglobal.org/resources/toolkits/view.html?ToolkitID=1529
Sumário de 30 abril 08 IYPF - TNEP & recursos da mudança do clima
Automatically translated into Portuguese thanks to WorldLingo
hi outra vez todos
que segue sobre de nosso update de 7 abril, nós estamos progredindo em compilar nosso primeiro boletim de notícias de 2008 (e tudo mais - esp o IYPS 2008!).
quando nós prepararmos nosso boletim de notícias, eu quis emiti-lo abaixo e unido do projeto natural da borda.
isto foi preparado para uma edição de nosso boletim de notícias que foi suposto para vir para fora último dezembro, mas desde que não funcionou, você não foi emitido a isto!
desde que a mudança do clima continua a ser - e continuará a ser por muito tempo - uma introdução definindo de nossas vidas como profissionais novos, eu figurei-a valiosa para começar para fora isto e para pô-lo em suas mãos.
leia assim abaixo e veja o recurso unido - e a ligação a outros recursos de lá:)
seu para um mundo melhor para todo o
CEO
do cameron, recursos
novos
do iypf ++++++++++++++ TNEP na mudança do clima
o projeto natural da borda (TNEP) é um grupo de profissionais novos que seja um sócio de IYPF por 5 anos. Uma de áreas principais de TNEP de trabalho nos últimos 3 anos foi focalizado em pesquisar e em comunicar a maioria de custo - soluções eficazes para mitigate a mudança do clima. TNEP faz este com uma variedade larga dos meios including originais do edifício do consenso com a comunidade de negócio (www.nblf.com.au), os materiais em linha do curso (usados por universidades, por empresa profissionais, por negócio e por governo) e uma escala de publicações succinct including capítulos do livro e artigos dos meios (www.naturaledgeproject.net/TNEPArticles.aspx). Desde a película de Al Gore, uma verdade Inconvenient, houve um deslocamento significativo.
O projeto natural da borda na parceria com Griffith Uni e ANU criou soluções Sustainable em linha novas de uma energia para mitigate o Portfolio da mudança do clima. Este Portfolio mostra como os profissionais novos podem fazer sua parte e ajudar a suas famílias, amigos e o workplace consegue ràpidamente cortes às emissões de gás da estufa. O Portfolio é apresentado como um livro de texto em linha com 9 capítulos com 30 lectures no total. Cada lecture tem um alvo desobstruído, um sumário executivo dos pontos chaves, uma lista de recursos em linha recomendados e uma vista geral da página 10-15 do tópico. A estrutura para cada lecture em linha é projetada permiti-lo de encontrar rapidamente o que você está procurando. Este pacote olha oportunidades da eficiência de energia no repouso e no trabalho, nas oportunidades para a energia renewable, em opções sustainable do transporte e também nos offsets do carbono. Para conclir, este pacote novo é projetado empower todo o profissional novo para empower sua família, amigos e os colegas do trabalho vêem rapidamente como nós podemos tudo ràpidamente reduzir nossas pegadas do carbono.
As soluções Sustainable novas da energia para mitigate o Portfolio da mudança do clima estão disponíveis em - a guia
da página de www.naturaledgeproject.net/Sustainable_Energy_Solutions_Portfolio.aspx A 2 aos recursos em linha da mudança da energia e do clima por TNEP está disponível aqui:
http://www.takingitglobal.org/resources/toolkits/view.html?ToolkitID=1529
30 April 08 IYPF resumé - TNEP & klimatförändringresurser
Automatically translated into Swedish thanks to WorldLingo
hi igen alla
efter på från vår 7 april uppdatering, fortskrider vi på att sammanställa vårt första informationsblad av 2008 (och allt annars - esp IYPSEN 2008!).
stunder förbereder vi vårt informationsblad, önskade jag att överföra dig det nedanfört, och fäst från det naturligt kanta projekterar.
detta var förberett för en upplaga av vårt informationsblad som var förment att komma ut sist december, men, sedan det inte körde, överfördes du inte detta!
fortsätta för att vara på länge - sedan klimatförändring fortsätter för att vara - och att ska, en definition utfärdar av våra liv som unga professionell, figurerade jag den värdesaken för att få denna ut, och att sätta den i ditt räcker.
läs så nedanfört och se den fäste resursen - och anknyta till andra resurser därifrån:),
din för en bättre värld för all
cameron
ceo, nya
TNEP
resurser för iypf ++++++++++++++ på klimatförändring som
de naturliga kantar projekterar (TNEP) är en grupp av unga professionell, som har varit en IYPF-partner för 5 år. Ett av TNEPS huvudsakliga områden av arbete i jumbon 3 år har fokuserats på att forska och att meddela mest kosta - effektiva lösningar som mildrar klimatförändring. TNEP gör denna till och med en bred variation av för konsensusbyggnad för massmedia inklusive dokument med näringslivet (www.nblf.com.au), jagar direktanslutet material (som används av universitetar, yrkesmässiga firmor, affär och regeringen), och en spänna av succinct publikationer bokar däribland kapitel, och massmedia precisera sina anklagelser mot (www.naturaledgeproject.net/TNEPArticles.aspx). Sedan Allevrat blod filmar, en besvärlig sanning, har det finnas en viktig förskjutning.
De naturliga kantar projekterar i partnerskap med Griffith Uni, och ANU skapade nya on-line hållbara lösningar för en energi för att mildra klimatförändringportföljen. Denna portfölj visar, hur unga professionell kan leka deras del och hjälpa deras familjer, vänner, och arbetsplatsen uppnår snabbt snitt till växthuset gasar utsläpp. Portföljen framläggas, som en on-line text bokar med 9 kapitel med 30 föreläser i slutsumma. Varje föreläser har ett klart syfte, ett utöva summariskt av nyckel- pekar, en lista av rekommenderade on-line resurser och en överblick för sida 10-15 av ämnet. Strukturera för varje föreläser direktanslutet planläggs att möjliggöra dig snabbt för att finna vad du söker efter. Detta paketerar looks på tillfällen för energieffektivitet i hemmet och på arbete, tillfällen för förnybar energi, hållbara transportalternativ och också koloffsetarna. För att avsluta paketerar detta nytt planläggs att bemyndiga något yrkesmässigt barn för att bemyndiga deras familj, vänner, och arbetskollegor ser snabbt hur vi kan alla snabbt förminska våra kolfotspår.
De nya hållbara energilösningarna som mildrar klimatförändringportföljen, är tillgängliga på - den www.naturaledgeproject.net/Sustainable_Energy_Solutions_Portfolio.aspx
A 2 sidan vägleder till on-line energi, och klimatförändringresurser vid TNEP är tillgängliga här:
http://www.takingitglobal.org/resources/toolkits/view.html?ToolkitID=1529
Сводка 30-ое апреля 08 IYPF - TNEP & ресурсы изменения климата
Automatically translated into Russian thanks to WorldLingo
hi снова каждое
following on from наше уточнение 7-ое апреля, мы развиваем на составлять наш первый информационый бюллетень 2008 (и все еще - esp IYPS 2008!).
пока мы подготовляем наш информационый бюллетень, я хотел послать вас ниже и после того как я прикреплен от естественного проекта края.
это было подготовлено для варианта нашего информационого бюллетеня был предположены, что пришел вне последний декабрь, но в виду того что он не побежал, вы не были посланы этим!
в виду того что изменением климата продолжается быть - и продолжит быть for a long time - определяя вопрос наших жизней как молодые профессионалы, я вычислял его ценный для того чтобы получить это вне и положить его в ваши руки.
так прочитайте ниже и см. прикрепленный ресурс - и соединение к другим ресурсам от там:)
твое для более лучшего мира для всего
ceo
cameron, ресурсы
iypf
++++++++++++++ новые TNEP на изменении климата
естественный проект края (TNEP) будет группой в составе молодые профессионалы которая был соучастник IYPF на 5 лет. Одна из зон TNEP GLAVNых работы в последних 3 летах было сфокусировано на исследовать и связывать большинств цена - эффективные разрешения для того чтобы mitigate изменение климата. TNEP делает это через широкий выбор средств включая документы достижения согласия с деловыми кругами (www.nblf.com.au), online материалами курса (используемыми университетами, профессиональными фирмами, делом и правительством) и рядом succinct изданий включая главы книги и статьи средств (www.naturaledgeproject.net/TNEPArticles.aspx). С пленки Alа Gore, неудобная правда, был значительно перенос.
Естественный проект края в партнерстве с Griffith Uni и ANU создал разрешения новые online Sustainable энергии для того чтобы Mitigate портфолио изменения климата. Это портфолио показывает как молодые профессионалы могут сыграть их часть и помочь их семей, друзья и workplace быстро достигает отрезоков к выброса газа парника. Портфолио как online учебник с 9 главами с 30 лекциями в итоге. Каждая лекция имеет ясную цель, executive сводку узловых пунктов, перечень порекомендованные online ресурсы и обзор страницы 10-15 темы. Структура для каждой online лекции конструирована для того чтобы позволить вы быстро найти вы ищете. Этот пакет смотрит возможности КПД энергии в доме и на работе, возможностях для возобновляющей энергии, sustainable вариантах перехода и также смещениях углерода. Для того чтобы заключить, этот новый пакет конструирован для того чтобы empower любой молодой профессионал для того чтобы empower их семья, друзья и коллегаы работы быстро увидели как мы можем все быстро уменьшить наши footprints углерода.
Новые Sustainable разрешения энергии для того чтобы Mitigate портфолио изменения климата имеющиеся на - направляющий выступ
страницы www.naturaledgeproject.net/Sustainable_Energy_Solutions_Portfolio.aspx a 2 к online ресурсам изменения энергии и климата TNEP имеющийся здесь:
http://www.takingitglobal.org/resources/toolkits/view.html?ToolkitID=1529
30 April 08 Iypf- Memorandum - de Middelen van de Verandering van TNEP & van het Klimaat
Automatically translated into Dutch thanks to WorldLingo
hallo opnieuw iedereen
na onze 7 april update, vorderen wij bij het compileren van ons eerste bulletin van 2008 (en al het andere - in het bijzonder IYPS 2008!).
terwijl wij ons bulletin voorbereiden, wilde ik u onderstaand verzenden en in bijlage van het Natuurlijke Project van de Rand.
dit werd voorbereid op een uitgave van ons bulletin dat verondersteld om uit was te komen laatste december, maar aangezien het niet liep, werd u verzonden dit niet!
aangezien de klimaatverandering - en lange tijd zal blijven - een het bepalen kwestie van ons leven als jonge beroeps blijft, ik het voor waardevol stelde om dit weg te gaan en het te zetten in uw handen.
lees en zo zie hieronder het middel in bijlage - en verbinding aan andere middelen van daar:)
van u voor een betere wereld voor al
Cameron
ceo, iypf
Middelen
++++++++++++++ Nieuwe TNEP bij de Verandering van het Klimaat
is het Natuurlijke Project van de Rand (TNEP) een groep jonge beroeps die een partner IYPF 5 jaar is geweest. Één van de hoofdgebieden van TNEP in de laatste 3 jaar is geconcentreerd op het onderzoeken van en het meedelen van de rendabelste oplossingen om klimaatverandering te verlichten. TNEP doet dit door een grote verscheidenheid van media met inbegrip van consensuele documenten met het bedrijfsleven (www.nblf.com.au), online cursusmaterialen (die door universiteiten worden gebruikt, professionele firma's, zaken en overheid) en een waaier van beknopte publicaties met inbegrip van boekhoofdstukken en media artikelen (www.naturaledgeproject.net/TNEPArticles.aspx). Sinds de film van Al Gore, een Ongelegen Waarheid, is er een significante verschuiving geweest.
Het natuurlijke Project van de Rand in samenwerking met Griffith Uni en ANU leidde Oplossingen van een tot de nieuwe online Duurzame Energie om de Portefeuille van de Verandering van het Klimaat te verlichten. Deze Portefeuille toont hoe de jonge beroeps hun rol kunnen spelen en hun families helpen, bereiken de vrienden en de werkplaats snel besnoeiingen aan broeikasgasemissies. De portefeuille wordt voorgesteld als online handboek met 9 hoofdstukken met 30 lezingen in totaal. Elke lezing heeft een duidelijk doel, een samenvatting van zeer belangrijke punten, een lijst van geadviseerde online middelen en een 10-15 paginaoverzicht van het onderwerp. De structuur voor elke online lezing wordt ontworpen om u toe te laten om snel te vinden wat u zoekt. Dit pakket bekijkt de kansen van de energieefficiency in het huis en op het werk, kansen voor vernieuwbare energie, duurzame vervoeropties en ook de koolstofcompensatie. Besluiten, wordt dit nieuwe pakket ontworpen om om het even welke jonge beroeps te machtigen om hun familie, vrienden en het werkcollega's te machtigen kunnen snel zien hoe wij allen onze koolstofvoetafdrukken kunnen snel verminderen.
De nieuwe Duurzame Oplossingen van de Energie om de Portefeuille van de Verandering van het Klimaat te verlichten is beschikbaar bij - www.naturaledgeproject.net/Sustainable_Energy_Solutions_Portfolio.aspx
A 2 de paginagids voor online energie en klimaatveranderingsmiddelen door TNEP is beschikbaar hier:
http://www.takingitglobal.org/resources/toolkits/view.html?ToolkitID=1529
30 أبريل - نيسان 08 [إيبف] موجز - [تنب] & مناخ تغير موردات
Automatically translated into Arabic thanks to WorldLingo
مرحبا ثانية كلّ شخص
بمتابعة نا 7 أبريل - نيسان تحديث, يتقدّم نحن على ينسّق الرسالت الإخباريّةنا أولى من 2008 (وكلّ شيء وإلّا - خصوصا ال [إيبس] 2008!).
بينما نحن يكون نعدّ الرسالت الإخباريّةنا, أراد أنا أن يرسل أنت ال أدناه ويربط من الطبيعيّة حافة مشروع.
أعدّت هذا كان لطبعة من الرسالت الإخباريّةنا أنّ كان افترضت أن يأتي خارجا ديسمبر - كانون الأوّل متأخّرة, غير أنّ بما أنّ هو لم يركض, أنت كان لم ترسل هذا!
سيستمرّ بما أنّ مناخ تغير يستمرّ أن يكون - وأن يكون [فور ا لونغ تيم] - يعيّن إصدار من حيواتنا كمحترفات شابّة, أنا حسبت هو قيّمة أن يحصل هذا خارجا ووضعت هو في أياديك.
هكذا قرأت أدناه ويرى ال يربط موردة - وخطوة إلى أخرى موردات من هناك:)
خاصّتي لعالم جيّدة لكلّ
[كمرون]
المدير التنفيذيّ, [إيبف]
++++++++++++++
جديدة [تنب] موردات على مناخ تغير
الطبيعيّة حافة مشروع ([تنب]) مجموعة من محترفات شابّة أنّ قد كان [إيبف] شريكة ل 5 سنون. [فوكسد] واحدة من [تنب] مناطق رئيسيّة عمل في المتأخّرة 3 سنون يتلقّى يكون على يبحث ويتّصل الحلول مجدي إقتصاديا أكثر أن يخفّف مناخ تغير. [تنب] يتمّ هذا من خلال يوسع تشكيل الأوساط بما في ذلك توافق الآراء بناية وثائق مع ال [بوسنسّ كمّونيتي] (www.nblf.com.au), متوفّر على شبكة الإنترنات مسلك [متريلس] (يستعمل بجامعات, شركات محترفة, عمل وحكومة) ومدى من نشر [سوكّينكت] بما في ذلك كتاب فصول وأوساط مواد (www.naturaledgeproject.net/TNEPArticles.aspx). منذ [أل غر] فيلم, حقيقة غيرمناسب, قد كان هناك تغير هامّة.
الطبيعيّة حافة خلق مشروع في مشاركة مع [غريفّيث] [أوني] و [أنو] جديدة متوفّر على شبكة الإنترنات قابل للمحافظة طاقة حلول أن يخفّف مناخ تغير محفظة. يبدي هذا محفظة كيف محترفات شابّة يستطيع لعبت جزءهم وساعدت أسراتهم, صديقات ومكان عمل بسرعة يحقّق قطعات إلى دفيئة [غس ميسّيون]. قدّمت المحفظة ك [تإكست بووك] متوفّر على شبكة الإنترنات مع 9 فصول مع 30 محاضرات في مجموعة. يتلقّى كلّ محاضرة هدف واضحة, خلاصة تنفيذيّة [كي بوينت], قائمة ميلان إلى جانب من يوصى موردات متوفّر على شبكة الإنترنات و10-15 صفحة نظرة عامّة من الموضوع. صمّمت البنية ل كلّ محاضرة متوفّر على شبكة الإنترنات أن يمكّن أنت أن سريعا وجدت ماذا أنت يكون تفتّش. ينظر هذا مجموعة في فعالية طاقية فرص في المنزل وفي عمل, فرص ل [رنوبل نرج], قابل للمحافظة نقل خيارات وأيضا الكربون فرع تحويل. أن يستنتج, صمّمت هذا مجموعة جديدة أن يفوّض أيّ محترفة شابّة أن يفوّض هم أسرة, صديقات وعمل زميلات أن يكون يمكن أن سريعا رأيت كيف نحن يستطيع كلّ بسرعة قلّدت نا كربون أثر قدم.
الجديدة قابل للمحافظة طاقة حلول أن يخفّف مناخ تغير محفظة يتوفّر في - www.naturaledgeproject.net/Sustainable_Energy_Solutions_Portfolio.aspx
[ا] 2 صفحة مرشدة إلى متوفّر على شبكة الإنترنات طاقة ومناخ تغير موردات ب [تنب] يتوفّر هنا:
http://www.takingitglobal.org/resources/toolkits/view.html?ToolkitID=1529
|
|
| April 30, 2008 | 10:14 AM |
|
|
 |
Goodbye from Britt
available in: (original) | | | | | | | | |
|
“Activism is my rent for living on this planet.” -- Alice Walker.
Reading quotes like this sparked in me a desire to contribute to the world, as it did in late 2003. I was working full time, studying part time, and looking for a way to use my skills for more ‘big picture stuff’. I wasn’t an engineer, I didn’t know much about environmental science, and I didn’t have any experience in providing aid to developing nations. But I did have recruitment and admin skills, and I figured there would be an organisation, somewhere, with a use for them.
So I googled the words “young professionals Australia” and stumbled upon an amazing network of young people from all over the globe working together to make positive changes for the future. I emailed, was invited to an AGM and offered a voluntary role in the Human Resources area, and it all continued from there.
One of the greatest experiences early on was attending the International Young Professionals Summit in 2004. Not only did I have the chance to meet many people whom I had been communicating with by email, but I got to hear them speak about their projects, their workplaces, the things they are passionate about and the brilliant work that they do.
The experience I gained working for the IYPF directly enhanced my employability, so that when I completed my studies in Human Resources I was able to gain paid work in this area with ease. I’ve continued to work in HR, a role that affords me the advantage of getting to know almost every person in the organisation that I work for, along with a lot of influence. I’ve used this influence to try to affect positive change wherever possible, whether it be consulting among my company’s Environmental Reference Group or writing an application which saw us achieve ‘Employer of Choice for Women’ status.
Working with IYPF reinforced my interest in sustainability issues, and I’ve continually grown my knowledge over time. When the opportunity to study a Master of Commerce focused particularly on Corporate Social Responsibility presented itself, I had to take it. Right now I’m learning about Business Sustainability (including Triple Bottom Line Reporting) and the Global Knowledge Economy. I’m finding the topics really interesting, and once again I’m connecting with people with interests similar to my own.
So as I say goodbye to the IYPF as a staff member, I feel that I haven’t really left the network, but rather stepped into a much bigger one that includes the IYPF, my workplace, my Uni, my colleagues, and many others. You all continue to be part of that chain, even as -- more importantly -- you form similar chains of your own.
All the best,
Britt
Au revoir de Britt
Automatically translated into French thanks to WorldLingo
Le « activisme est mon loyer pour vivre sur cette planète. » -- Marcheuse d'Alice.
La lecture cite comme ceci a étincelé dans moi un désir de contribuer au monde, comme elle a fait vers la fin de 2003. Je travaillais à plein temps, étudiais à mi-temps, et recherchais une manière d'employer mes qualifications pour plus de grande substance d'image de `'. Je n'étais pas un ingénieur, je n'ai pas su beaucoup au sujet de la science environnementale, et je n'ai eu aucune expérience de fournir l'aide aux pays en voie de développement. Mais j'ai eu le recrutement et les qualifications d'admin, et j'ai figuré qu'il y aurait une organisation, quelque part, avec une utilisation pour eux.
Ainsi je googled les mots « jeunes professionnels Australie » et ai trébuché sur un réseau étonnant des jeunes partout du globe travaillant ensemble pour faire les changements positifs à l'avenir. J'emailed, ai été invité à un AGM et ai offert un rôle volontaire dans la région de ressources humaines, et elle a tout continué de là.
Une des plus grandes expériences dès l'abord s'occupait du jeune sommet international de professionnels en 2004. Non seulement ai-je la chance de rencontrer beaucoup de gens que j'avais communiquées avec par l'email, mais j'ai obtenu de les entendre parler au sujet de leurs projets, leurs lieux de travail, les choses qu'elles sont passionnées environ et le travail brillant qu'elles effectuent.
L'expérience que j'ai gagné travailler pour l'IYPF a directement augmenté mon employabilité, de sorte que quand j'ai achevé mes études dans les ressources humaines j'aie pu au travail payé par gain dans ce secteur avec la facilité. J'ai continué à travailler en heure, un rôle qui m'a les moyens l'avantage de finir par connaître presque chaque personne dans l'organisation pour laquelle je travaille, avec beaucoup d'influence. J'ai employé cette influence pour essayer d'affecter le changement positif dans la mesure du possible, s'il consulte parmi le groupe environnemental de la référence de ma compagnie ou écrive une application qui nous a vus réaliser l'employeur de `du choix statut pour femmes'.
Travailler avec IYPF a renforcé mon intérêt pour des questions de durabilité, et j'ai continuellement accru ma connaissance avec le temps. Quand l'occasion d'étudier un maître de commerce concentré en particulier sur la responsabilité s'est présentée, j'ai dû le prendre. En ce moment je me renseigne sur la durabilité d'affaires (résultat triple y compris rapportant) et l'économie globale de la connaissance. Je trouve les matières intéresser vraiment, et de nouveau je me relie aux personnes avec des intérêts semblables à mes propres.
Pour je dis au revoir à l'IYPF en tant que membre de personnel, j'estime que je n'ai pas vraiment laissé le réseau, mais plutôt fait un pas dans beaucoup plus grand qui inclut l'IYPF, mon lieu de travail, mon Uni, mes collègues, et beaucoup d'autres. Vous tout continuez à faire partie de cette chaîne, même pendant que -- d'une manière primordiale -- vous formez les chaînes semblables de vos propres.
Tout meilleur,
Britt
Adiós de Britt
Automatically translated into Spanish thanks to WorldLingo
El “activismo es mi alquiler para vivir en este planeta.” -- Walker de Alicia.
La lectura cotiza como esto chispeó en mí un deseo de contribuir al mundo, como hizo en finales de 2003. Trabajaba a tiempo completo, estudiaba medio tiempo, y buscaba una manera de utilizar mis habilidades para más materia grande del cuadro del `'. No era ingeniero, no sabía mucho sobre ciencia ambiental, y no tenía ninguna experiencia en el abastecimiento de la ayuda a los países en desarrollo. Pero tenía el reclutamiento y habilidades del admin, y calculé que habría una organización, en alguna parte, con un uso para ellas.
Googled tan las palabras “profesionales jóvenes Australia” y tropecé sobre una red asombrosa de la gente joven por todas partes del globo que trabajaba junto para realizar los cambios positivos para el futuro. Emailed, fui invitado a un AGM y ofrecí un papel voluntario en el área de los recursos humanos, y continuó todo de allí.
Una de las experiencias más grandes a principios de atendía a la cumbre joven internacional de los profesionales en 2004. No sólo tengo la ocasión de satisfacer a mucha gente a que había estado comunicando con por el email, pero conseguí oírla hablar sobre sus proyectos, sus lugares de trabajo, las cosas que ella es apasionada alrededor y el trabajo brillante que ella lo hace.
La experiencia que gané el trabajo para el IYPF realzó directamente mi posibilidad de empleo, de modo que cuando terminé mis estudios en recursos humanos pudiera al trabajo pagado aumento en esta área con facilidad. He continuado trabajando sobre la hora, un papel que me produce la ventaja de familiarización con casi cada persona en la organización para la cual trabajo, junto con muchos de influencia. He utilizado esta influencia para intentar afectar el cambio positivo donde sea posible, si esté consultando entre el grupo ambiental de la referencia de mi compañía o esté escribiendo un uso que nos vio alcanzar al patrón del `de la opción para estado de las mujeres'.
El trabajo con IYPF reforzó mi interés en ediciones del sustainability, y he crecido continuamente mi conocimiento en un cierto plazo. Cuando la oportunidad de estudiar un amo del comercio centrado particularmente en responsabilidad social corporativa se presentó, tuve que tomarlo. Ahora estoy aprendiendo sobre el negocio Sustainability (fondo triple incluyendo que divulga) y la economía global del conocimiento. Estoy encontrando los asuntos realmente el interesar, y estoy conectando de nuevo con la gente con los intereses similares con mis el propio.
Para digo adiós al IYPF como miembro del personal, yo me siento que realmente no he dejado la red, pero caminado algo en mucho más grande que incluye al IYPF, a mi lugar de trabajo, a mi Uni, a mis colegas, y a muchos otra. Usted todo continúa siendo parte de esa cadena, así como -- más importantemente -- usted forma las cadenas similares sus el propios.
Todo el la mejor,
Britt
Arrivederci da Britt
Automatically translated into Italian thanks to WorldLingo
“Il Activism è il mio affitto per vivere su questo pianeta.„ -- Camminatore della Alice.
La lettura cita come questa ha scintillato in me un desiderio contribuire al mondo, come ha fatto verso la fine del 2003. Stavo lavorando a tempo pieno, stavo studiando a metà tempo e stavo cercando un senso usare le mie abilità per più roba grande dell'immagine del `'. Non ero un assistente tecnico, non ho conosciuto molto circa la scienza ambientale e non ho avuto alcun'esperienza di fornire il sussidio ai p#si in via di sviluppo. Ma ho avuto il reclutamento ed abilità di admin ed ho calcolato che ci sarebbe un'organizzazione, in qualche luogo, con un uso per loro.
Così googled le parole “i professionisti giovani Australia„ ed ho inciampato su una rete stupefacente dei giovani dappertutto dal globo che lavora insieme per fare i cambiamenti positivi per il futuro. Emailed, sono stato invitato ad un AGM ed ho offerto un ruolo volontario nella zona delle risorse umane ed interamente è continuato da là.
Una delle esperienze più grandi nella fase iniziale stava assistendo alla sommità giovane internazionale dei professionisti in 2004. Non solo ho la probabilità venire a contatto di molta gente quale stavo comunicando con dal email, ma ho ottenuto sentirlo parlare dei loro progetti, i loro posti di lavoro, le cose che sono appassionate circa ed il lavoro brillante che.
L'esperienza che ho guadagnato il funzionamento per il IYPF direttamente ha aumentato la mia idoneità al lavoro, di modo che quando ho terminato i miei studi nelle risorse umane potevo a lavoro pagato guadagno in questa zona con facilità. Ho continuato a lavorare nell'ora, un ruolo che se lo permette il vantaggio di familiarizzazione con quasi ogni persona nell'organizzazione che lavoro per, con influenza molto. Ho usato questa influenza per provare ad interessare il cambiamento positivo ove possibile, se sta consultando fra il gruppo ambientale di riferimento della mia azienda o sta scrivendo un'applicazione che li ha visti realizzare il datore di lavoro del `della scelta per condizione delle donne'.
Funzionando con IYPF ha rinforzato il mio interesse nelle edizioni di sustainability ed ho sviluppato continuamente la mia conoscenza col tempo. Quando l'occasione studiare un padrone del commercio ha messo a fuoco specialmente sotto la responsabilità sociale corporativa si è presentato, io ha dovuto prenderlo. Ora sto imparando circa il commercio Sustainability (linea inferiore triplice compresa che segnala) e l'economia globale di conoscenza. Sto scoprendo che i soggetti realmente interessano ed ancora una volta sto collegando con la gente con gli interessi simili ai miei propri.
Per dico arrivederci al IYPF come membro del personale, io ritengo che realmente non ho lasciato la rete, ma piuttosto fatto un passo in molto più grande che include il IYPF, il mio posto di lavoro, il mio Uni, i miei colleghe e molti altre. Tutti continuate a fare parte di quella catena, proprio mentre -- più d'importanza -- formate le catene simili dei vostri propri.
Tutto il la cosa migliore,
Britt
Auf Wiedersehen von Britt
Automatically translated into German thanks to WorldLingo
„Aktivismus ist meine Miete für das Leben auf diesem Planeten.“ -- Alice Wanderer.
Das Ablesen veranschlägt so funkte in mir ein Wunsch, zur Welt beizutragen, wie es spätem 2003 tat. Ich arbeitete ganztägig, studierte teilzeitlich und suchte nach einer Weise, meine Fähigkeiten für mehr `grosses Abbildung Material zu verwenden'. Ich war nicht ein Ingenieur, wußte ich nicht viel über Klimawissenschaft, und ich hatte keine Erfahrung, wenn ich Hilfsmittel zu sich entwickelnden Nationen zur Verfügung stellte. Aber ich hatte Verstärkung und admin Fähigkeiten, und ich stellte dar, daß es eine Organisation irgendwo mit einem Gebrauch für sie geben würde.
So googled ich die Wörter „junge Fachleute Australien“ und stolperte nach einem erstaunlichen Netz der jungen Leute ganz über von der Kugel, die zusammen arbeitet, um positive änderungen während der Zukunft vorzunehmen. Ich emailed, wurde zu einem AGM eingeladen und eine freiwillige Rolle im Bereich der menschlichen Betriebsmittel anbot, und er fuhr ganz von dort fort.
Eine der größten Erfahrungen früh auf sorgte sich das internationale junge Fachleute-Gipfel 2004. Nicht nur hatte ich die Wahrscheinlichkeit, viele Leute zu treffen, die ich mit durch email geverständigt hatte, aber ich erhielt, sie zu hören, über ihre Projekte, ihre Arbeitsplätze, die Sachen zu sprechen, die sie ungefähr und die leuchtende Arbeit leidenschaftlich sind, die sie erledigen.
Die Erfahrung, die ich das Arbeiten für das IYPF erhöhte gewann direkt, meine Verwendbarkeit, damit, als ich meine Studien in den menschlichen Betriebsmitteln durchführte, ich zu Gewinn gezahlter Arbeit in diesem Bereich mit Mühelosigkeit in der Lage war. Ich bin fortgefahren, in Stunde, eine Rolle zu arbeiten, die mich der Vorteil des Beginnens, fast jede Person in der Organisation, die ich für arbeite, zusammen mit einer Menge Einfluß zu kennen sich leistet. Ich habe diesen Einfluß verwendet, um zu versuchen, positive änderung wo möglich zu beeinflussen, ob sie unter Klimagruppe meiner Firma bezugsberät oder eine Anwendung schreibt, die uns sah, `Arbeitgeber der Wahl zu erzielen für Frauen' Status.
Das Arbeiten mit IYPF verstärkte mein Interesse an den sustainability Ausgaben, und ich habe fortwährend mein Wissen über Zeit gewachsen. Als die Gelegenheit, einen Meister des Handels zu studieren besonders auf soziale Verantwortung der Unternehmen konzentrierte, stellte sich, ich mußte es nehmen dar. Im Augenblick erlerne ich über Geschäft Sustainability (einschließlich dreifaches berichtendes Endergebnis) und die globale Wissen Wirtschaft. Ich finde die Themen, wirklich zu interessieren, und noch einmal schließe ich an Leute mit den Interessen an, die an meine Selbst ähnlich sind.
Damit sage ich Auf Wiedersehen zum IYPF als Personalmitglied, ich glaube, daß ich nicht wirklich das Netz gelassen habe, aber eher getreten in ein viel grösseres, das das IYPF, meinen Arbeitsplatz, mein Uni, meine Kollegen und viele andere miteinschließt. Aller Sie fahren fort, ein Teil dieser Kette zu sein, selbst als -- wichtiger -- Sie bilden ähnliche Ketten von Ihren Selbst.
Alles beste,
Britt
Adeus de Britt
Automatically translated into Portuguese thanks to WorldLingo
O “Activism é meu aluguel para viver neste planeta.” -- Walker de Alice.
Ler cita como esta acendeu em mim um desejo contribuir ao mundo, como fêz em 2003 atrasado. Eu estava trabalhando a tempo integral, estava estudando o tempo da parte, e estava procurando uma maneira usar minhas habilidades para mais material grande do retrato do `'. Eu não era um coordenador, eu não soube muito sobre a ciência ambiental, e eu não tive nenhuma experiência em fornecer o dae (dispositivo automático de entrada) às nações tornando-se. Mas eu tive o recruitment e as habilidades do admin, e eu figurei que haveria uma organização, em algum lugar, com um uso para eles.
Assim eu googled as palavras “profissionais novos Austrália” e tropecei em cima de uma rede surpreendente de povos novos toda sobre do globo que trabalha junto para fazer mudanças positivas para o futuro. Eu emailed, fui convidado a um AGM e ofereci um papel voluntário na área dos recursos humanos, e continuou toda de lá.
Uma das experiências as mais grandes cedo em atendia ao Summit novo internacional dos profissionais em 2004. Não somente eu tenho a possibilidade encontrar-se com muitos povos quem eu tenho comunicado com pelo email, mas eu comecei ouvi-los falar sobre seus projetos, seus workplaces, as coisas que são passionate aproximadamente e o trabalho brilhante que.
A experiência que eu ganhei trabalhar para o IYPF realçou diretamente meu employability, de modo que quando eu terminei meus estudos em recursos humanos eu pudesse ao trabalho pago ganho nesta área com facilidade. Eu continuei a trabalhar na hora, um papel que me tivesse recursos para a vantagem de conhecer quase cada pessoa na organização que eu trabalho para, junto com muitos da influência. Eu usei esta influência tentar afetar a mudança positiva onde quer que possível, se consultasse entre o grupo ambiental da referência da minha companhia ou escrevesse uma aplicação que nos visse conseguir o empregador do `da escolha para status das mulheres'.
Trabalhar com IYPF reforçou meu interesse em edições do sustainability, e eu cresci continuamente meu conhecimento sobre o tempo. Quando a oportunidade de estudar um mestre do comércio focalizou particularmente na responsabilidade social incorporada apresentou-se, mim teve que fazer exame d. Direita agora que eu estou aprendendo sobre o negócio Sustainability (linha inferior tripla including que relata) e a economia global do conhecimento. Eu estou encontrando os tópicos realmente interessar, e uma vez outra vez eu estou conectando com os povos com os interesses similares ao meus próprios.
De modo a eu digo adeus ao IYPF como um membro da equipe de funcionários, mim sinto que eu não deixei realmente a rede, mas pisado rather em uma muito mais grande que inclua o IYPF, meu workplace, meu Uni, meus colegas, e muitos outra. Você todo continua a ser parte dessa corrente, mesmo como -- mais importante -- você dá forma a correntes similares do seus próprios.
Todo o mais melhor,
Britt
Goodbye från Britt
Automatically translated into Swedish thanks to WorldLingo
”Är aktivism min hyra för att bo på detta planet.”, -- Alice fotgängare.
Läs- citationstecken gillar detta gnistade i mig en lust att bidra till världen, som den gjorde i sen 2003. Jag var funktionsduglig full tid som studerar deltid, och söka efter a långt för att använda min expertis för mer stor `föreställa stoppar'. Jag var inte en iscensätta, visste jag inte mycket om miljö- vetenskap, och jag hade inte några att erfara, i att ge, bistår till framkallande nationer. Men jag hade rekrytering och admin-expertis, och jag figurerade där skulle är en organisation, någonstans, med ett bruk för dem.
Så googled jag uttrycker ”unga professionell Australien”, och snubblat på förbluffa knyta kontakt av ungdomar från all över jordklotarbetet tillsammans för att göra realitetändringar inför framtiden. Jag emailed, var inbjuden till en AGM och erbjöd en frivillig roll i personalresursområdet, och det fortsatte all därifrån.
En av det mest stor erfar tidig sort deltog i på det unga professionelltoppmötet för landskampen i 2004. Inte endast har jag riskera som möter många folk som jag hade meddelat med vid e-post, men jag fick höra att de att tala om deras projekterar, deras arbetsplatser, saker som de är passionerade omkring och det briljant arbetet, som de.
Erfara som jag nådde arbetet för IYPFEN förhöjde direkt, min employability, så att, då jag avslutade min studier i personalresurser, jag var kompetent till affärsvinst betalat arbete i detta område med lindrar. Jag har fortsatt för att fungera i timme, en roll som har råd med mig fördelen av att få veta nästan varje person i organisationen, som jag fungerar för, tillsammans med en raddapåverkan. Jag har använt denna påverkan till försök att påverka realitetändring, wherever möjligheten, det konsulterar huruvida bland mitt miljö- företag hänvisar till gruppen, eller handstil en applikation, som sågar oss, uppnår `- arbetsgivaren av primat för kvinna' status.
Arbetet med IYPF förstärkte mitt intresserar i sustainability utfärdar, och jag har ständigt fullvuxet min kunskap med tiden. När tillfället till studien som ett ledar- av kommers fokuserade bestämt på företags socialt ansvar, framlade sig, mig måste att ta den. Höger nu I-förmiddag som lärer om affären Sustainability (den inklusive trefaldiga kärnpunkten som anmäler) och den globala kunskapsekonomin. Förmiddag som I finner ämnena som intresserar egentligen och I-förmiddagen som förbinder med folk med, intresserar ytterligare en gång liknande till mitt eget.
För I-något att säga goodbye till IYPFEN som en stabsmedlem, I-känselförnimmelse, som jag inte har egentligen lämnat knyta kontakt, men ganska klivit in i mycket större som inkluderar IYPFEN, min arbetsplats, min Uni, min kollegor och många andra. All du fortsätter för att vara delen av det kedjar, även som -- huvudsakligen -- du bildar liknande kedjar av ditt eget.
Alla bäst,
Britt
Goodbye от Britt
Automatically translated into Russian thanks to WorldLingo
«Activism будет моя рента для жить на этой планете.» -- Ходок Алиса.
Читать закавычит как это искрился в мне желание способствовать к миру, по мере того как оно сделал в конце 2003. Я работал полную рабочую неделю, изучал part time, и искал дорога использовать мои искусства для больше вещества изображения `большого'. Я не был инженером, я не знал много о относящой к окружающей среде науке, и я не имел NIKAKой опыт в снабубежать помощь развивающие нации. Но я имел рекрутство и искусства admin, и я вычислял будет организация, где-то, с пользой для их.
Так я googled слова «молодые профессионалы Австралия» и споткнулся на amazing сети молодых людей от повсюду глобуса работая совместно для того чтобы сделать положительные изменения на будущее. Я emailed, был приглашен к AGM и предложил добровольную роль в зоне людских ресурсов, и он совсем продолжался от там.
Один из больших опытов early on присутствовало на международном молодом саммите профессионалов в 2004. Not only я имею шанс встретить много людей я связывал с email, но я получили, что услышал, что они поговорили о их проектах, их workplaces, вещах, котор они запальчиво около и гениальная работа которую они делают.
Опыт, котор я приобрел работу для IYPF сразу увеличил мой employability, так НОП когда я завершил мои изучения в людских ресурсах я мог к работе оплащенной увеличением в этой зоне с легкостью. Я продолжался работать в часе, роли которая позволяет меня преимущество получать, что знала почти каждую персону в организации которой я работаю для, вместе с множеством влияния. Я использовал это влияние для того чтобы попытаться повлиять на положительное изменение wherever possible, советоватьл с, чтобы он среди группы справки моей компании относящой к окружающей среде или писал применение которое увидело, что мы достигли работодателя `выбора для состояние женщин'.
Работа с IYPF усилила мой интерес в вопросах sustainability, и я постоянно рос мое знание над временем. Когда возможность изучить оригинал коммерции сфокусированный определенно на корпоративной социальной ответственности представила, я должен принять его. Right now я учу о деле Sustainability (включая втройне главная идея сообщая) и глобальной экономии знания. Я нахожу, что темы реально интересуют, и еще раз я соединяюсь с людьми с интересами подобными к моим.
Для того НОП я говорю goodbye к IYPF как штатный сотрудник, я чувствую что я реально не оставлял сеть, но довольно после того как я шагнут в гораздо большле одно которое вклюает IYPF, мой workplace, мое Uni, мои коллегаы, и много другие. Вы все продолжаетесь быть частью той цепи, even as -- важно -- вы формируете подобные цепи ваших.
Все самое лучшее,
Britt
Vaarwel van Britt
Automatically translated into Dutch thanks to WorldLingo
Het „activisme is mijn huur voor het leven op deze planeet.“ -- Alice Walker.
Het lezen van citaten als dit vonkte in me een wens om tot de wereld bij te dragen, aangezien het in eind 2003 deed. Ik werkte voltijds, bestudeerde deeltijds, en zocht een manier om mijn vaardigheden voor meer `groot beeldmateriaal' te gebruiken. Ik was geen ingenieur, kende ik veel over milieuwetenschap, en ik had geen ervaring in het verstrekken van hulp aan ontwikkelende naties. Maar ik had rekrutering en adminvaardigheden, en ik kwam voor er een organisatie, ergens, met een gebruik voor hen zou zijn.
Zo googled ik de woorden „jonge beroeps Australië“ en struikelde op een verbazend netwerk van jonge mensen van allen over de bol die positieve veranderingen voor de toekomst samenwerkt aan te brengen. Ik verstuurde met de elektronische post, uitgenodigd aan AGM en werd aanbood een vrijwillige rol in het gebied van het Personeel, en het allen ging daar verder van.
Één van de grootste ervaringen vroeg woonde de Internationale Jonge Top van Beroeps in 2004 bij. Niet alleen had ik de kans om vele mensen te ontmoeten wie ik met per e-mail had gecommuniceerd, maar ik kreeg om hen te horen spreek over hun projecten, hun werkplaatsen, de dingen zij ongeveer en het briljante werk hartstochtelijk zijn dat zij doen.
De ervaring bereikte ik het werken want IYPF direct mijn bruikbaarheid verbeterde, zodat toen ik mijn studies in Personeel afrondde ik het betaalde werk op dit gebied met gemak kon bereiken. Ik ben in u, een rol blijven werken die me me het voordeel veroorloof om te krijgen om bijna elke persoon in de organisatie ik waarvoor werk, samen met heel wat invloed te kennen. Ik heb deze invloed gebruikt proberen om positieve verandering te beïnvloeden waar mogelijk, of het onder Groep van de Verwijzing van mijn bedrijf de Milieu raadpleegt of een toepassing schrijft die ons Werkgever `van Keus de status voor van Vrouwen' zag bereiken.
Het werken met IYPF versterkte mijn rente in duurzaamheidskwesties, en ik heb voortdurend mijn kennis in tijd gekweekt. Toen de kans om een Meester van Handel te bestuderen die in het bijzonder op Collectieve Sociale Verantwoordelijkheid zich wordt geconcentreerd voorstelde, moest ik het nemen. Op dit ogenblik leer ik over BedrijfsDuurzaamheid (met inbegrip van de Drievoudige Lijn die van de Bodem rapporteert) en de Wereldeconomie van de Kennis. Ik vind de onderwerpen werkelijk interesserend, en nogmaals verbind ik aan mensen met belangen gelijkend op mijn.
Zo zoals ik vaarwel aan IYPF als personeelslid zeg, ben ik van mening dat ik werkelijk niet het netwerk heb verlaten, maar eerder gestapt in veel grotere die IYPF, mijn werkplaats, mijn Uni, mijn collega's, en vele anderen omvat. U allen blijft een deel van die ketting, zelfs zoals -- wat nog belangrijker is -- u vormt gelijkaardige kettingen van uw.
Alle beste,
Britt
وداعا من [بريتّ]
Automatically translated into Arabic thanks to WorldLingo
"فعالية إيجاري ل يعيش على هذا كوكب." -- [أليس] ماشية.
يقرأ يقتبس مثل هذا نشّط في ي رغبة أن يسهم إلى العالم, بما أنّ هو أتمّ في متأخّرة 2003. أنا كان عملت [فولّ تيم], درس [برت تيم], وفتّش طريق أن يستعمل مهاراتي ل كثير `كبيرة صورة مادّة خام'. أنا [ب] لم مهندسة, لم يعرف أنا كثير حول علم بيئيّة, وأنا لم أتلقّى أيّ خبرة في يزوّد معونة إلى [دفلوب نأيشن]. غير أنّ تلقّى أنا تجنيد و [أدمين] مهارات, وأنا حسبت هناك كان منظمة, في مكان ما, مع إستعمال ل هم.
هكذا [غوغلد] أنا الكلمات "محترفات شابّة أستراليا" وتعثّر على شبكة مدهشة من الناس شابّة من [ألّ وفر] الكرة أرضيّة يعمل معا أن يجعل تغيرات إيجابيّة للمستقبل. أنا [إميلد], كان دعات إلى [أغم] وقدّم دور إراديّة في ال [هومن رسورس] منطقة, واستمرّ هو جميعا من هناك.
حضر واحدة من الخبرات عظيمة [إرلي ون] كان الدوليّة شابّة محترفات قمة في 2004. ليس فحسب أنا تلقّيت الفرصة أن يلتقي كثير الناس الّذي أنا تلقّى يكون اتّصلت مع ببريد إلكترونيّ, غير أنّ حصل أنا أن يسمعهم تكلّمت حول مشاريعهم, مكان عملهم, الأشياء هم يكونون جموحة حوالي والعمل باهر أنّ هم يتمّون.
حسن الخبرة أنا كسبت يعمل ل ال [إيبف] مباشرة إمكانيّت استخدامي, [س ثت] عندما أنا أتمّت دراساتي في [هومن رسورس] أنا كنت يمكن إلى ربح يدفع عمل في هذا منطقة مع سهولة. أنا قد استمرّت أن يعمل في [هر], دور أنّ يمكنني الميزة من يحصل أن يعرف تقريبا كلّ شخص في المنظمة أنّ أنا أعمل ل, مع [ا لوت] التأثير. أنا قد استعملت هذا تأثير أن يحاول أن يأثر تغير إيجابيّة [وهرفر بوسّيبل], ما إذا يستشير هو بين شركتي بيئيّة مرجع مجموعة أو يكتب تطبيق أيّ رأىنا حقّقت `مستخدمة الإختبار لنساء' وضع.
عزّز يعمل مع [إيبف] فائدتي في [سوستينبيليتي] إصدارات, وأنا يتلقّى باستمرار أنمو معرفتي على وقت. عندما قدّمبنفسي الفرصة أن يدرس سيد التجارة [فوكسد] بشكل خاصّ على [سسل رسبونسبيليتي], أنا اضطرّ أخذت هو. حاليّا يعلم أنا حول عمل [سوستينبيليتي] (نتيجة أخيرة [إينكلودينغ] ثلاثيّة يفيد) والشاملة معرفة اقتصاد. أنا أجد المواضيع حقّا يهمّ, و [أنس غين] يربط أنا مع الناس مع فوائد مماثلة إلى ي خاصّة.
[س س] يقول أنا وداعا إلى ال [إيبف] كملاكة عضوة, أنا يشعر أنّ أنا يتلقّى لم حقّا أترك الشبكة, غير أنّ بالأحرى يخطو داخل كثير كبيرة واحدة أنّ يتضمّن ال [إيبف], مكان عملي, [أوني] ي, زميلاتي, وكثير أخرى. أنت كلّ تستمرّ أن يكون جزء من أنّ سلسلة, [إفن س] -- أكثر بأهمّيّة -- أنت تشكّل سلاسل مماثلة من ك خاصّة.
[ألّ ث] جيّدة,
[بريتّ]
|
|
| April 29, 2008 | 10:55 AM |
|
|
 |
7 April 2008 Update on IYPF Activities in 2008
available in: (original) | | | | | | | | |
|
Dear members and friends of IYPF
Greetings!
I'm sure many of you were wondering what is happening or has been
happening with IYPF in 2008. Since the AGM last year, things have been
pretty quiet publicly - we haven't even sent out a newsletter yet!
So this is a quick e-mail to break the silence and update you on IYPF
happenings ...
We have been primarily focused on the upcoming International Young
Professionals Summit being held in Manchester, UK in August this year.
Check out www.iyps.org for more information. We are pouring a lot of
resources in to this event to make it a huge success. It is our first
Summit outside of Australia, and our 3rd overall. Organising the IYPS as
a volunteer run organisation is hard work - but our last two Summits have
been amazing events and IYPS 2008 is shaping up as the best ever.
Things are falling in to place for virtual participation in many of the
Summit activities, so we are excited that many of you will be able to
participate either in person or online. Stay tuned for more information
on this.
As you can imagine, there are many ways you can be involved with us in
organising the Summit, so if you are interested, please contact us on
iyps2008@iypf.org.
Our team is also preparing a range of information to go out to all our
members and networks (i.e. YOU!), including details on how you can help
fundraise for a delegate to attend IYPS 2008.
So look out in the near future for a member update and our first
newsletter for the year.
On that note, we are totally changing our newsletter this year. It will
come out every two to three months (rather than predominantly monthly)
and will mostly consist of short snippets with links to full articles on
our website. This is part of our move to release information on our
website and blogs as a steady stream, rather than once a month, keeping
our website content fresh and interesting. You'll have the ability to
subscribe to blogs and feeds.
We need people to join our newsletter team to assist with writing and
publishing articles online - if you are interested, get in touch via
newsletter@iypf.org.
Following the AGM, the new IYPF Directors have been meeting and gearing
up for a big year for IYPF. They are finalising their Working Groups for
the year on Strategy, Fundraising and Compliance - there will be
opportunities for some of you to get involved in that in the near future.
On the staff front, the end of 2007 and start of 2008 has seen some faces
depart and some new ones step in. It is an exciting time and we look
forward to introducing you to our new team members in the near future, as
well as publicly saying goodbye to some great servants of IYPF.
The work of our Member Projects teamc continues and, as always, they are
on the look out for young professionals with great ideas for making their
communities better. If you have a great idea, get in touch with them now
on memberprojects@iypf.org to see how they can help you get your idea
developed, funded and implemented.
Finally, IYPF is working on launching 2 new activities in 2008 - our
inaugural IYPF Member Magazine and our Member Activities Fund.
As you can see, there IS a lot happening. And many more possibilities.
We would welcome any contributions and inputs from any of you - be in
touch and I am sure we can find an opportunity that matches your skills,
experience and passions.
I encourage you all to be courageous and full of hope - and to inspire
those around you to work to make the world a better place through actions
big and small.
Yours in partnership for a better world for all
Cameron Neil
CEO
IYPF
Mise à jour du 7 avril 2008 sur des activités d'IYPF en 2008
Automatically translated into French thanks to WorldLingo
Chers membres et amis des salutations
d'IYPF !
Je suis sûr que bon nombre d'entre toi se demandaient ce qui se produit ou
s'était produit avec IYPF en 2008. Depuis l'AGM l'année dernière, les choses ont été
jolie tranquillité publiquement - nous n'avons pas même envoyé un bulletin encore !
Ainsi c'est un E-mail rapide pour casser le silence et pour vous mettre à jour sur des événements
d'IYPF…
Nous avons été principalement concentrés sur le jeune sommet international
prochain de professionnels étant tenu à Manchester, R-U en août cette année.
Vérifiez www.iyps.org plus d'information. Nous versons beaucoup
de ressources dedans à cet événement de lui faire un succès énorme. Il est notre premier
sommet en dehors de de l'Australie, et notre 3ème global. En organisant l'IYPS en tant qu'
offrez l'organisation de course est travail dur - mais nos deux derniers sommets
ont été des événements étonnants et IYPS 2008 forme vers le haut en tant que meilleur jamais.
Les choses tombent dedans à l'endroit pour la participation virtuelle à plusieurs
des activités de sommet, ainsi nous sommes excités que bon nombre d'entre toi pourront
participer chez la personne ou en ligne. Séjour accordé pour plus d'information
sur ceci.
Comme vous pouvez imaginer, il y a beaucoup de manières que vous pouvez être impliqué de nous
en organisant le sommet, ainsi si vous êtes intéressé, svp nous contacte sur
iyps2008@iypf.org.
Notre équipe dispose également une gamme d'information pour sortir à tous nos
membres et réseaux (c.-à-d. VOUS !), y compris des détails sur la façon dont vous pouvez aider
le fundraise pour qu'un délégué s'occupe d'IYPS 2008.
Regardez ainsi dehors dans un avenir proche pour une mise à jour de membre et notre premier
bulletin pendant l'année.
Sur cette note, nous changeons totalement notre bulletin cette année. Il
viendra dehors tous les deux à trois mois (plutôt que principalement mensuellement)
et se composera la plupart du temps des extraits courts avec des liens à de pleins articles sur
notre site Web. Ce fait partie de notre mouvement de libérer l'information sur notre
site Web et des blogs comme jet régulier, plutôt qu'une fois par mois, maintenant
notre contenu de site Web frais et intéressant. Vous aurez la capacité
de souscrire aux blogs et aux alimentations.
Nous avons besoin de personnes pour joindre notre équipe de bulletin à l'aide avec l'écriture et
les articles de édition en ligne - si vous êtes intéressé, obtenez dans le contact par l'intermédiaire
de newsletter@iypf.org.
Après l'AGM, les nouveaux directeurs d'IYPF ont été réunion et embrayage
vers le haut pendant une grande année pour IYPF. Ils mènent leurs groupes de travail pendant
l'année sur la stratégie, la collecte de fonds et la conformité - il y aura
des occasions pour qu'il devienne impliqué dans celui dans un avenir proche.
Sur l'avant de personnel, la fin de 2007 et le début de 2008 a vu quelques visages
partir et étape po de quelques neufs. C'est un temps passionnant et nous attendons avec intérêt
de vous présenter à nos nouveaux membres d'équipe dans un avenir proche, aussi
bien que publiquement disant au revoir à quelques grands domestiques d'IYPF.
Le travail de notre teamc de projets de membre continue et, en tant que toujours, ils sont
sur le regard dehors pour de jeunes professionnels avec de grandes idées pour rendre leurs
communautés meilleures. Si vous avez une grande idée, contactez-les maintenant
sur memberprojects@iypf.org voir comment ils peuvent vous aider à avoir votre idée
développée, placée et mise en application.
En conclusion, IYPF travaille à lancer 2 nouvelles activités en 2008 - notre
magazine inaugural de membre d'IYPF et nos fonds d'activités de membre.
Comme vous pouvez voir, là se produit beaucoup. Et beaucoup plus de possibilités.
Nous ferions bon accueil à toutes les contributions et entrées de n'importe lequel de toi - soyez en
contact et je suis sûr que nous pouvons trouver une occasion qui des matchs vos qualifications,
expérience et passions.
Je vous encourage tout à être courageux et plein de l'espoir - et à inspirer
ceux autour de toi pour travailler pour rendre le monde un meilleur endroit par des actions
grand et petit.
Vôtre dans l'association pour un meilleur monde pour tout le
PRÉSIDENT IYPF
de Cameron
Neil
Actualización del 7 de abril de 2008 en actividades de IYPF en 2008
Automatically translated into Spanish thanks to WorldLingo
¡Estimados miembros y amigos de los saludos
de IYPF!
Soy seguro que muchos de usted se preguntaban qué está sucediendo o
ha estado sucediendo con IYPF en 2008. ¡Desde el AGM el año pasado, las cosas han sido
bastante reservadas público - incluso no hemos enviado un boletín de noticias todavía!
Esto es tan un E-mail rápido para romper el silencio y para ponerle al día en sucesos
de IYPF…
Nos hemos centrado sobre todo en la cumbre joven internacional
próxima de los profesionales que era sostenida en Manchester, Reino Unido en agosto este año.
Compruebe hacia fuera www.iyps.org para saber si hay más información. Estamos vertiendo muchos
de recursos adentro a este acontecimiento de hacerle un éxito enorme. Es nuestra primera
cumbre fuera de Australia, y nuestro 3ro total. Organizando el IYPS como
ofrezca voluntariamente la organización del funcionamiento es trabajo duro - pero nuestras dos cumbres pasadas
han sido acontecimientos asombrosos e IYPS 2008 está formando para arriba como el mejor siempre.
Las cosas están bajando adentro al lugar para la participación virtual en muchas
de las actividades de la cumbre, así que nos excitan que muchos de usted podrán en persona
o en línea participar. La estancia templó para más información
sobre esto.
Como usted puede imaginarse, hay muchas maneras que usted puede estar implicado con nosotros en
la organización de la cumbre, así que si usted está interesado, nos entra en contacto con por favor en
iyps2008@iypf.org.
Nuestro equipo también está preparando una gama de la información para salir a todos nuestros
miembros y redes (es decir. USTED!), incluyendo los detalles en cómo usted puede ayudar
al fundraise para que un delegado atienda a IYPS 2008.
Mire tan hacia fuera en un futuro próximo para una actualización del miembro y nuestro primer
boletín de noticias por el año.
En esa nota, estamos cambiando totalmente nuestro boletín de noticias este año.
Vendrá hacia fuera cada dos a tres meses (más bien que predominante mensualmente)
y consistirá en sobre todo snippets cortos con acoplamientos a los artículos completos sobre
nuestro Web site. Esto es parte de nuestro movimiento de lanzar la información sobre nuestro
Web site y blogs como corriente constante, más bien que una vez al mes, manteniendo
nuestro contenido del Web site fresco e interesante. Usted tendrá la capacidad
de suscribir a los blogs y a las alimentaciones.
Necesitamos a gente ensamblar nuestro equipo del boletín de noticias a la ayuda con la escritura y
artículos que publican en línea - si usted está interesado, consiga en tacto vía
newsletter@iypf.org.
Después del AGM, los nuevos directores de IYPF han sido reunión y engranaje
para arriba por un año grande para IYPF. Están concluyendo sus grupos de trabajo por
el año en estrategia, movilización de fondos y conformidad - habrá
oportunidades para que consiga implicado en ése en un futuro próximo.
En el frente del personal, finales de 2007 y el comienzo de 2008 ha visto algunas caras
salir y el paso pulg. de algunos nuevos. Es un rato emocionante y miramos
adelante a introducirle a nuestros nuevos miembros del equipo en un futuro próximo, tan
bien como público diciendo adiós a algunos grandes criados de IYPF.
El trabajo de nuestro teamc de los proyectos del miembro continúa y, como siempre, están
en la mirada hacia fuera para los profesionales jóvenes con las grandes ideas para hacer a sus
comunidades mejores. Si usted tiene una gran idea, ahora consígalos en tacto con
en memberprojects@iypf.org ver cómo pueden ayudarle a conseguir su idea
desarrollada, financiada y puesta en ejecución.
Finalmente, IYPF está trabajando en lanzar 2 nuevas actividades en 2008 - nuestro
compartimiento inaugural del miembro de IYPF y nuestro fondo de las actividades del miembro.
Como usted puede ver, mucho está sucediendo. Y muchas más posibilidades.
Daríamos la bienvenida a cualesquiera contribuciones y entrada de cualquiera de usted - esté en
tacto y soy seguro que podemos encontrar una oportunidad que empareje sus habilidades,
experiencia y pasiones.
Le animo a todo sea valeroso y lleno de esperanza - e inspire
a ésos alrededor de usted que trabajen para hacer el mundo un lugar mejor con acciones
grande y pequeño.
El suyo en la sociedad para un mundo mejor para todo el
CEO IYPF
de Cameron
Neil
Aggiornamento del 7 aprile 2008 sulle attività di IYPF in 2008
Automatically translated into Italian thanks to WorldLingo
Cari membri ed amici dei saluti
di IYPF!
Sono sicuro che molti di voi stavano domandando che cosa sta accadendo o
sta accadendo con IYPF in 2008. Dal AGM l'anno scorso, le cose sono state
abbastanza calme pubblicamente - neppure non abbiamo spedito un bollettino ancora!
Così questo è un E-mail rapido per rompere il silenzio e per aggiornarlo sui happenings
di IYPF…
Soprattutto siamo stati messi a fuoco sulla sommità giovane internazionale
imminente dei professionisti che è tenuta a Manchester, Regno Unito in agosto questo anno.
Verific www.iyps.org le più informazioni. Stiamo versando le risorse
molto dentro a questo evento per rendergli un successo enorme. È la nostra prima
sommità fuori dell'Australia ed il nostro terzo generale. Organizzando il IYPS come
offra volontariamente l'organizzazione di funzionamento è lavoro duro - ma le nostre ultime due sommità
sono state eventi stupefacenti e IYPS 2008 sta modellando mai in su come il la cosa migliore.
Le cose stanno cadendo dentro al posto per partecipazione virtuale a molte
delle attività della sommità, in modo da siamo eccitati che molti di voi potranno
partecipare in persona o in linea. Soggiorno sintonizzato per le più informazioni
su questo.
Come potete immaginare, ci sono molti sensi che potete essere coinvolgere con noi
nell'organizzazione della sommità, in modo da se siete interessati, prego se li mettono in contatto con
su iyps2008@iypf.org.
La nostra squadra inoltre sta preparando una gamma di informazioni per uscire a tutti i nostri
membri e reti (cioè. !), compreso i particolari su come potete aiutare
il fundraise affinchè un delegato assistiate a IYPS 2008.
Così osservi fuori nell'immediato futuro per un aggiornamento del membro ed il nostro primo
bollettino per l'anno.
Su quella nota, completamente stiamo cambiando il nostro bollettino questo anno.
Verrà fuori ogni due - tre mesi (piuttosto che principalmente mensilmente)
e principalmente consisterà degli snippets corti con i collegamenti agli articoli completi
sul nostro Web site. Ciò fa parte del nostro movimento liberare le informazioni sul nostro
Web site e i blogs come flusso costante, piuttosto che una volta al mese, mantenente
il nostro soddisfare di Web site fresco ed interessante. Avrete la capacità
di abbonarti ai blogs ed alle alimentazioni.
Abbiamo bisogno della gente di fare parte della nostra squadra del bollettino ad aiuto con scrittura e
gli articoli di pubblicazione in linea - se siete interessati, ottenga in tocco via
newsletter@iypf.org.
A seguito del AGM, i nuovi direttori di IYPF sono stati riunione e sistema d'ingranaggi
in su per un anno grande per IYPF. Stanno finendo i loro gruppi di lavoro per
l'anno su strategia, sulla raccolta di fondi e sulla conformità - ci saranno
occasioni affinchè ottengano implicati in quanto nell'immediato futuro.
Sulla parte anteriore del personale, la fine di 2007 e un inizio di 2008 ha visto alcune facce
partire ed il punto poll. di alcuni nuovi. È un tempo emozionante ed aspettiamo con impazienza di
bene introdurli ai nostri nuovi membri della squadra nell'immediato futuro
, quanto pubblicamente dicendo arrivederci ad alcuni servi grandi di IYPF.
Il lavoro del nostro teamc di progetti del membro continua e, come sempre, sono
sullo sguardo fuori per i professionisti giovani con le idee grandi per rendere le loro
Comunità migliori. Se avete un'idea grande, ora ottengali in tocco con
su memberprojects@iypf.org vedere come possono aiutarli ad ottenere la vostra idea
sviluppata, costituita un fondo per ed effettuata.
Per concludere, IYPF sta lavorando a lanciare 2 nuove attività in 2008 - il nostro
scomparto inaugurale del membro di IYPF ed il nostro fondo monetario di attività del membro.
Come potete vedere, mólto sta accadendo. E molte altre possibilità.
Accoglieremmo favorevolmente tutti i contributi ed input da c'è ne di voi - sia in
tocco e sono sicuro che possiamo trovare un'occasione che abbina le vostre abilità,
esperienza e passioni.
Gli consiglio tutti essere coraggiosi e pieni di speranza - ed ispirare
quelli intorno voi per lavorare per rendere al mondo un posto migliore con le azioni
grande e piccolo.
Il vostro nell'associazione per un mondo migliore per tutto il
CEO IYPF
di Cameron
Neil
7. April 2008 Update auf IYPF Tätigkeiten 2008
Automatically translated into German thanks to WorldLingo
Liebe Mitglieder und Freunde der IYPF
Grüße!
Ich bin sicher, daß viele von Ihnen sich wunderten, was geschieht oder mit
IYPF 2008 geschehen ist. Seit dem AGM sind letztes Jahr, Sachen öffentlich
recht ruhig gewesen - wir haben nicht sogar ein Rundschreiben noch ausgesendet!
So ist dieses eine schnelle E-mail, zum der Ruhe zu brechen und Sie auf IYPF Happenings
zu aktualisieren…
Wir sind hauptsächlich auf das upcoming internationale junge Fachleute-
Gipfel gerichtet worden, das in Manchester, Großbritannien im August dieses Jahr gehalten wird.
Überprüfen Sie heraus www.iyps.org zu mehr Information. Wir gießen eine Menge
Betriebsmittel innen zu diesem Fall, es einen sehr großen Erfolg zu bilden. Es ist unser erstes
Gipfel außerhalb Australiens und unser 3. gesamtes. Das IYPS als
organisierend, erbieten Sie Durchlauforganisation ist harte Arbeit freiwillig - aber unsere letzten zwei Gipfel sind
erstaunliche Fälle gewesen und IYPS 2008 formt oben als das beste überhaupt.
Sachen fallen innen auf Platz für virtuelle Teilnahme an vielen der
Gipfeltätigkeiten, also werden wir aufgeregt, daß viele von Ihnen teilnehmen
entweder an der Person oder online werden. Aufenthalt stimmte zu mehr Information
über dieses ab.
Wie Sie dich vorstellen können, gibt es viele Weisen, die Sie in uns mit einbezogen werden können, wenn Sie
das Gipfel organisieren, also, wenn Sie interessiert sind, tritt mit uns bitte auf
iyps2008@iypf.org in Verbindung.
Unsere Mannschaft bereitet auch einen Informationsumfang vor, um zu allen unseren Mitgliedern
und zu Netzen zu erlöschen (d.h. SIE!), einschließlich Details über, wie Sie fundraise helfen
können, damit ein Delegierter IYPS 2008 sich sorgt.
Schauen Sie so heraus in naher Zukunft nach einem Mitgliedsupdate und unserem ersten
Rundschreiben für das Jahr.
Auf dieser Anmerkung ändern wir total unser Rundschreiben dieses Jahr. Es
kommt heraus alle zwei bis drei Monate (anstatt überwiegend monatlich)
und besteht meistens aus kurzen snippets mit Verbindungen zu den vollen Artikeln auf
unserer Web site. Dieses ist ein Teil unserer Bewegung, Informationen über unsere Web site
und blogs als unveränderlicher Strom freizugeben, anstatt einmal im Monat und hält
unseren Web site Inhalt frisch und interessant. Sie haben die Fähigkeit,
zu den blogs und zu den Zufuhren zu unterzeichnen.
Wir benötigen Leute, unsere Rundschreibenmannschaft zur Vorlage mit Schreiben und Verlags-
Artikeln online zu verbinden - wenn Sie interessiert sind, erhalten Sie in der Note über
newsletter@iypf.org.
Nach dem AGM sind die neuen IYPF Direktoren Sitzung und Getriebe oben
für ein grosses Jahr für IYPF gewesen. Sie beenden ihre Arbeitsgruppen für
das Jahr auf Strategie, Geldbeschaffung und Befolgung - es gibt
Gelegenheiten für etwas von Ihnen, in dem beteiligt in naher Zukunft zu erhalten.
Auf der Personalfrontseite hat das Ende 2007 und der Anfang von 2008 einige Gesichter gesehen
, abzureisen und Schritt inch einiger Neuer. Es ist eine aufregende Zeit und wir freuen
, Sie in naher Zukunft vorzustellen zu unseren neuen Mannschaftmitgliedern, so
gut wie öffentlich, sagend Auf Wiedersehen zu einigen großen Bediensteten von IYPF.
Die Arbeit unseres Mitgliedsprojekte teamc fährt fort und, als immer, sind sie
auf dem Blick heraus für junge Fachleute mit großen Ideen für das Bilden ihrer
Gemeinschaften besser. Wenn Sie eine große Idee haben, erhalten Sie in der Note mit ihnen jetzt
auf memberprojects@iypf.org, zu sehen, wie sie Ihnen helfen können, Ihre Idee zu erhalten
entwickelt, finanziert und eingeführt.
Schließlich arbeitet IYPF auf dem Ausstoßen von 2 neuen Tätigkeiten 2008 - unsere
Eröffnungs-IYPF Mitgliedszeitschrift und unsere Mitgliedstätigkeiten Kapital.
Wie Sie sehen können, geschieht viel. Und viel mehr Möglichkeiten.
Wir würden alle mögliche Beiträge und Eingänge von irgendwelchen von Ihnen begrüßen - seien Sie
in der Note und ich bin sicher, daß wir eine Gelegenheit finden können, die Ihre Fähigkeiten, Erfahrung
und Neigungen zusammenbringt.
Ich rege Sie allen, von der Hoffnung mutig und voll zu sein - an und die
um Sie anzuspornen, um zu arbeiten, um die Welt einen besseren Platz durch Tätigkeiten groß
und klein zu bilden.
Ihr in der Teilhaberschaft für eine bessere Welt für allen
Cameron Neil
CEO
IYPF
Update de 7 abril 2008 em atividades de IYPF em 2008
Automatically translated into Portuguese thanks to WorldLingo
Caros membros e amigos de cumprimentos
de IYPF!
Eu sou certo que muitos de você queriam saber o que está acontecendo ou
tem acontecido com o IYPF em 2008. Desde o AGM o ano passado, as coisas foram
consideravelmente quietas publicamente - nós não emitimos mesmo para fora um boletim de notícias ainda!
Assim este é um E-mail rápido para quebrar o silêncio e para atualizá-lo em happenings
de IYPF…
Nós fomos focalizados primeiramente no Summit novo internacional
upcoming dos profissionais que está sendo prendido em Manchester, Reino Unido em agosto este ano.
Verifique para fora www.iyps.org para ver se há mais informação. Nós estamos derramando muitos
dos recursos dentro a este evento fazer-lhe um sucesso enorme. É nosso primeiro
Summit fora de Austrália, e nosso 3o total. Organizando o IYPS como
ofereça a organização do funcionamento é trabalho duro - mas nossos últimos dois Summits
foram eventos surpreendentes e IYPS 2008 está dando forma acima como o mais melhor sempre.
As coisas estão caindo dentro ao lugar para a participação virtual em muitas
das atividades do Summit, assim que nós somos excitados que muitos de você
participam na pessoa ou em linha. A estada ajustou para mais informação
nesta.
Como você pode imaginar, há muitas maneiras que você pode ser envolvido com nós
em organizar o Summit, assim que se você for interessado, contata-nos por favor
em iyps2008@iypf.org.
Nossa equipe está preparando também uma escala de informação para sair a todos nossos
membros e redes (isto é. VOCÊ!), including detalhes em como você pode ajudar
ao fundraise para que um delegado atenda a IYPS 2008.
Olhe assim para fora no futuro próximo para um update do membro e nosso primeiro
boletim de notícias por o ano.
Nessa nota, nós estamos mudando totalmente nosso boletim de notícias este ano.
Virá para fora cada dois a três meses (melhor que predominantly mensalmente)
e consistirá na maior parte em snippets curtos com ligações aos artigos cheios
em nosso Web site. Este é parte de nosso movimento liberar a informação em nosso
Web site e os blogs como um córrego constante, melhor que uma vez um mês, mantendo
nosso índice do Web site fresco e interessante. Você terá a abilidade
de subscrever aos blogs e às alimentações.
Nós necessitamos povos juntar em linha nossa equipe do boletim de notícias à assistência com escrita
e artigos publicando - se você for interessado, comece no toque através
de newsletter@iypf.org.
Depois do AGM, os diretores novos de IYPF foram reunião e engrenagem
acima por um ano grande para IYPF. Estão finalizando seus grupos de funcionamento por
o ano na estratégia, no Fundraising e na conformidade - haverá
umas oportunidades para algum de você de começar involvido naquele no futuro próximo.
Na parte dianteira da equipe de funcionários, o fim de 2007 e o começo de 2008 viram que algumas caras
para partir e alguns novos pisam dentro. É uma estadia emocionante e nós olhamos
para a frente a introduzi-lo a nossos membros novos da equipe no futuro próximo, tão
bem quanto publicamente dizendo adeus a alguns empregados grandes de IYPF.
O trabalho de nosso teamc dos projetos do membro continua e, como sempre, estão
no olhar para fora para profissionais novos com idéias grandes para fazer suas
comunidades melhores. Se você tiver uma idéia grande, comece-os no toque com agora
em memberprojects@iypf.org ver como podem lhe ajudar começar sua idéia
desenvolvida, financiada e executada.
Finalmente, IYPF está trabalhando em lançar 2 atividades novas em 2008 - nosso
compartimento inaugural do membro de IYPF e nosso fundo das atividades do membro.
Como você pode ver, está acontecendo muito. E muitas mais possibilidades.
Nós daríamos boas-vindas a todas as contribuições e entradas de algum de você - esteja
no toque e eu sou certo que nós podemos encontrar uma oportunidade que combine suas habilidades,
experiência e paixões.
Eu incentivo-o todo estar courageous e cheio da esperança - e inspirar
aqueles em torno de você para trabalhar para fazer o mundo um lugar melhor com as ações
grande e pequeno.
Seu na parceria para um mundo melhor para todo o
CEO IYPF
de Cameron
Neil
7 April 2008 uppdatering på IYPF-aktiviteter i 2008
Automatically translated into Swedish thanks to WorldLingo
Kära medlemmar och vänner av IYPF-
hälsningar!
Säker förmiddag I många av dig undrade vad händer eller
har händt med IYPF i 2008. Efter AGMEN i fjol, har saker varit
den nätt tystnaden publicly - vi inte ens har överfört ut ett informationsblad ännu!
Så är denna en snabb e-post som bryter tystnaden och som uppdaterar dig på IYPF-
happenings…,
Vi har i första hand fokuserats på det unga professionelltoppmötet
för den kommande landskampen som rymms i Manchester, UK i Augusti detta år.
Kontrollera ut www.iyps.org för mer information. Vi häller resurser
för en radda in till denna händelse för att göra det en enorm framgång. Det är vårt första
toppmöte förutom Australien och vårt 3rd total-. Uppläggningen IYPSEN som
en volontärkörningsorganisation är hårt arbete - men våra sist två toppmöten
har varit fantastiska händelser, och IYPS 2008 formar upp som det bäst någonsin.
Saker faller in för att förlägga för faktiskt deltagande i många av
toppmöteaktiviteterna, så vi är upphetsada att många av dig ska
deltar endera i person eller direktanslutet. Stag som trimmas för mer information
på detta.
Som du kan föreställa, finns behar det många väg som du kan vara involverad med oss
i uppläggning toppmötet, så, om du intresseras, kontaktar oss på
iyps2008@iypf.org.
Vårt lag förbereder en spänna av information för att gå ut till alla våra medlemmar
och knyter kontakt också (dvs. DU!), specificerar däribland på hur du kan hjälpa
fundraise för att en delegat ska delta i IYPS 2008.
Så look ut i den near framtiden för en medlemuppdatering och vårt första
informationsblad för året.
På det notera, oss ändrar totalt vårt informationsblad detta år. Det ska
kommet ut varje två till tre månader (i stället för huvudsakligen månadstidningen),
och ska mestadels bestå av kort snippets med anknyter till fulla artiklar på
vår website. Denna är delen av vår flyttning att frigöra information på vår
website och blogs, som en stödja strömmer, i stället för när en månad som håller
vår nöjda nytt för website och intressant. Du ska har kapaciteten
att prenumerera till blogs och matningar.
Vi behöver folk att sammanfoga vårt informationsbladlag till hjälp med handstil och
publicerande artiklar direktanslutet - om du intresseras, få i handlag via
newsletter@iypf.org.
Efter har AGMNA, de nya IYPF-direktörerna varit mötet och att utrusta
upp för ett stort år för IYPF. De slutför deras funktionsdugliga grupper för
året på ska strategi, Fundraising och överensstämmelse - det finns
tillfällen för någon av dig att få involverat däri i den near framtiden.
På bemanna bekläda, har avsluta av 2007 och starten av 2008 sett att någon vänder mot
avresa och några nya kliver in. Det är en spännande tid, och vi ser
framåtriktat till introducera dig till våra nya gruppmedlemmar i den near framtiden, så
väl som publicly ordstäv goodbye till några stora tjänare av IYPF.
Arbetet av vår medlem projekterar teamc fortsätter, och, som alltid, är de
på looken ut för unga professionell med stora idéer för danande deras
bättre gemenskaper. Om du har en stor idé, få i handlag med dem nu
på memberprojects@iypf.org se hur de kan hjälpa dig att få din idé
framkallad, betalat och genomfört.
Slutligen är IYPF funktionsduglig på lansering av 2 nya aktiviteter i 2008 - vår
medlemtidskrift för öppningsanförandet IYPF och vår medlemaktivitetsfond.
Som du kan se, FINNS det hända för lott. Och många mer möjligheter.
Vi skulle välkomnande några bidrag och matar in från några av dig - var i
handlag, och den säkra I-förmiddagen kan vi finna ett tillfälle, som matchar din expertis,
erfar och passioner.
Jag uppmuntrar all dig att vara modig och full av hopp - och att inspirera
de runt om dig för att fungera för att göra världen ett bättre att förlägga till och med lilla
handlingar som är stora och.
Din i partnerskap för en bättre värld för all
Cameron Neil
VD
IYPF
Уточнение 7-ое апреля 2008 на деятельностях при IYPF в 2008
Automatically translated into Russian thanks to WorldLingo
Дорогие члены и друзья приветствий
IYPF!
Я уверен много из вас интересовало случается или
случалось с IYPF в 2008. С AGM в прошлом году, вещи
довольно тихи общественно - мы даже send out информационый бюллетень пока!
Так это будет быстро и-мэйло для того чтобы сломать безмолвие и уточнить вас на happenings
IYPF…
Мы главным образом были сфокусированы на предстоящем международном молодом
саммите профессионалов будучи придержанными в Manchester, Великобритании в августе этот год.
Проверите вне www.iyps.org для больше информации. Мы льем множество
ресурсов внутри к этому случаю сделать им огромный успех. Оно нашим первым
саммитом вне Австралии, и нашими 3-ими общими. Организующ IYPS как
волонтирите организация бега будет напряженной работой - но наши последние 2 саммита
были amazing случаями и IYPS 2008 формирует вверх как самое лучшее всегда.
Вещи понижаются внутри к месту для фактически участия в много из
деятельностей при саммита, поэтому мы возбужены что много из вас будут
участвовали или в персоне или online. Пребывание настроенное для больше информации
на этом.
По мере того как вы можете представить, будут много дорог, котор вы можно включить с нами в
организовать саммит, поэтому если вы заинтересованы, то пожалуйста свяжутся мы на
iyps2008@iypf.org.
Наша команда также подготовляет ряд информации для того чтобы go out к всем нашим
членам и сетям (т.е. ВЫ!), включая детали на как вы можете помочь
fundraise для уполномоченного представителя для того чтобы присутствовать на IYPS 2008.
Так посмотрите вне в ближайшее время для уточнения члена и нашего первого
информационого бюллетеня на год.
На том примечании, мы полно изменяем наш информационый бюллетень этот год. Оно
придет вне каждые от 2 до 3 месяцы (rather than большей частью ежемесячно)
и главным образом consist of скоро snippets с соединениями к полным статьям на
нашем web site. Это будет часть нашего движения выпустить информацию на нашем
web site и blogs как устоичивый поток, rather than раз в месяц, держа
наше содержание web site свеже и интересно. Вы будете иметь способность
подписаться к blogs и питаниям.
Нам нужно люди соединить нашу команду информационого бюллетеня к assist с сочинительством и
опубликовывая статьями online - если вы заинтересованы, то получите в касании через
newsletter@iypf.org.
После AGM, новые директоры IYPF были встречей и передачой
вверх на большой год для IYPF. Они уточняют их рабочие группы на
год на стратегии, Fundraising и соответствии - будет
возможности для меня получить involved в тамв ближайшее время.
На фронте штата, конец 2007 и старт 2008 видели, что некоторые стороны
уходит и шаг cIn некоторых new one. Будет exciting временем и мы смотрим
вперед к вводить вас к нашим новым членам команды в ближайшее время, как
наилучшим образом как общественно говорящ goodbye к некоторым большим холопкам IYPF.
Работа нашего teamc проектов члена продолжается и, как всегда, они находятся
на взгляде вне для молодых профессионалов с большими идеями для делать их
общины лучше. Если вы имеете большую идею, то получите, что в касании с ими теперь
на memberprojects@iypf.org увидеть как они может помочь вам получить вашу идею после того как
оно начато, после того как оно фондировано и после того как оно снабжено.
Окончательно, IYPF работает на запускать 2 новых деятельности в 2008 - наша
inaugural кассета члена IYPF и наш фонд деятельностям при члена.
По мере того как вы можете увидеть, много случается. И many more возможности.
Мы приветствовали бы VSе вклады и входные сигналы от любого из вас - находитесь в
касании и я уверен мы может найти возможность сопрягает ваши искусства,
опыт и страсти.
Я ободряю вас все быть отважен и полн упования - и воодушевлять
те вокруг вас для работы сделать миром более лучшее место через действия
больш и мало.
Твое в партнерстве для более лучшего мира для всего
CEO IYPF
Cameron
Нейл
7 de Update van April 2008 op Activiteiten IYPF in 2008
Automatically translated into Dutch thanks to WorldLingo
Beste leden en vrienden van Groeten
IYPF!
Ik ben zeker veel van u benieuwd waren wat gebeurt of
met IYPF in 2008 gebeurd. Sinds AGM vorig jaar, zijn de dingen vrij stil
openbaar geweest - wij hebben zelfs geen bulletin nog gestuurd!
Zo is dit een snelle e-mail om de stilte te breken en u bij te werken op het gebeuren
IYPF…
Wij zijn hoofdzakelijk geconcentreerd op de aanstaande Internationale Jonge
Top die van Beroeps in Manchester, het UK in Augustus wordt gehouden dit jaar.
Controle uit www.iyps.org voor meer informatie. Wij schenken
heel wat middelen aan deze gebeurtenis in om tot het een reusachtig succes te maken. Het is onze eerste
Top buiten Australië, en onze 3de algemeen. Het organiseren van IYPS als
vrijwilligerslooppasorganisatie is het harde werk - maar onze laatste twee Toppen hebben
gebeurtenissen verbaasd en IYPS 2008 wordt ooit rendabeler als beste.
De dingen vallen binnen om voor virtuele participatie in veel van de activiteiten
van de Top te plaatsen, zodat zijn wij opgewekt dat veel van u of
persoonlijk of online zullen kunnen deelnemen. Verblijf dat voor meer informatie over
dit wordt gestemd.
Aangezien u kunt veronderstellen, zijn er vele manieren u met ons in het organiseren van de
Top kunt worden geïmpliceerdr, zodat als u interessant, alstublieft bent ons op iyps2008@iypf.org
contacteren.
Ons team bereidt ook een waaier van informatie voor om aan al onze leden
en netwerken uit te gaan (d.w.z. U!), met inbegrip van details op hoe u kunt helpen
fundraise voor een afgevaardigde om IYPS 2008 bij te wonen.
Kijk zo uit in de nabije toekomst voor een lidupdate en ons eerste
bulletin voor het jaar.
Voor die nota, veranderen wij totaal ons bulletin dit jaar. Het zal
uit om de twee tot drie maanden (eerder dan hoofdzakelijk maandelijks) komen
en zal meestal bestaan uit korte snippets met verbindingen aan volledige artikelen op
onze website. Dit maakt deel uit van onze beweging om informatie over onze website
en blogs als regelmatige stroom vrij te geven, eerder dan één keer per maand, houdend
onze websiteinhoud vers en interessant. U zult de capaciteit om aan
blogs en voer hebben in te tekenen.
Wij wensen mensen om van ons bulletinteam lid te worden bij online het schrijven van en
het publiceren van artikelen te helpen - als u interessant bent, krijg in aanraking via
newsletter@iypf.org.
Na AGM, zijn de nieuwe Directeuren IYPF samengekomen en op
voor een groot jaar voor IYPF voorbereid. Zij beëindigen hun Werkgroepen voor
het jaar op Strategie, Liefdadigheidsinstelling en Naleving - er zal kansen
voor wat van in de nabije toekomst betrokken te worden u zijn bij dat.
Voor de personeelsvoorzijde, hebben eind 2007 en het begin van 2008 sommige gezichten en
één of andere nieuwe degenenstap zien binnen vertrekken. Het is een opwindende tijd en wij verheugen ons
op het introduceren van u aan onze nieuwe teamleden in de nabije toekomst, zo
goed zoals vaarwel openbaar zeggend aan sommige grote bedienden van IYPF.
Het werk van onze Projecten van het Lid teamc gaat verder en, zoals altijd, zij uit
op de blik voor jonge beroeps met grote ideeën voor beter het maken van hun
gemeenschappen zijn. Als u een groot idee hebt, krijg nu in aanraking met hen
op memberprojects@iypf.org om te zien hoe zij u kunnen helpen uw idee ontwikkeld
, gefinancierd krijgen en uitgevoerd.
Tot slot werkt IYPF bij de lancering van 2 nieuwe activiteiten in 2008 - ons
inaugureel Tijdschrift van het iypf- Lid en ons Fonds van de Activiteiten van het Lid.
Aangezien u kunt zien, een gebeuren er. En veel meer mogelijkheden.
Wij zouden met om het even welke bijdragen en input van om het even welk van u instemmen - ben in
aanraking en ik ben zeker wij een kans kunnen vinden die uw vaardigheden, ervaring
en hartstochten aanpast.
Ik moedig u allen aan om moedig en volledig van hoop te zijn - en die
te inspireren rond u werken om tot de wereld een betere plaats door groot en
kleine acties te maken.
Van u in vennootschap voor een betere wereld voor al
Cameron Neil
CEO
IYPF
7 أبريل - نيسان 2008 تحديث على [إيبف] أنشطة في 2008
Automatically translated into Arabic thanks to WorldLingo
عزيزة أعضاء وصديقات من [إيبف]
تحيات!
أنا يوقن تساءل كثير من أنت كان ماذا يكون يحدث أو يتلقّى يكون
يحدث مع [إيبف] في 2008. منذ ال [أغم] [لست ر], قد كان
أشياء إلى حدّ ما يسجو علنا - نحن يتلقّى لم حتّى نبعث الرسالة الإخباريّة بعد!
هكذا هذا بريد إلكترونيّ سريعة أن يكسر الحالة سكون وحدثت أنت على [إيبف]
أحداث…
[فوكسد] نحن يتلقّى يكون أوّلا على القادمة دوليّة شابّة
محترفات قمة يكون يمسك في مانشستر, [أوك] في أغسطس - آب هذا سنة.
فحصت خارجا www.iyps.org ل كثير معلومة. نحن نصبّ [ا لوت]
الموردات داخل إلى هذا حادث أن يجعل هو نجاح ضخمة. هو قمتنا أولى
خارج من أستراليا, ونا [3رد] إجماليّة. تطوّعت ينظّم ال [إيبس]
كشوط منظمة يستعصي عمل - غير أنّ نا متأخّرة اثنان قمة قد كانوا حادثات مدهشة و [إيبس] 2008 يشكّل فوق كالجيّدة في أيّ وقت.
أشياء يسقطون داخل إلى مكان لمشاركة فعليّة في كثير من
القمة أنشطة, لذلك أثرت نحن أنّ كثير من أنت سيكون يمكن أن
يساهم إمّا في شخص أو عبر إنترنت. إقامة وفّق ل كثير معلومة
على هذا.
بما أنّ أنت يستطيع تخيّلت, هناك كثير طرق أنت يستطيع كنت تضمّنت مع نا في
ينظّم القمة, لذلك إن أنت يكون هممت, رجاء اتّصل بنا على
[إيبس2008يبف.ورغ].
يعدّ فريقنا أيضا [رنج وف ينفورمأيشن] أن ينصرف إلى كلّنا
أعضاء وشبك ([إي.]. أنت!), بما في ذلك تفاصيل على كيف أنت يستطيع ساعدت
[فوندريس] لمندوبة أن يحضر [إيبس] 2008.
هكذا نظرت خارجا [إين ث نر فوتثر] لعضوة تحديث والرسالت الإخباريّةنا أولى
للسنة.
على أنّ بطاقة, يغيّر نحن تماما الرسالت الإخباريّةنا هذا سنة. هو سيأتي خارجا كلّ اثنان [تو] ثلاثة شهور ([رثر ثن] غالبا شهريّا)
وفي الأغلب سيتألّف [سنيبّت] قصيرة مع خطوات إلى يشبع مواد على
موقعتنا. هذا جزء من حركتنا أن يطلق معلومة على موقعتنا
و [بلوغس] كتيار ثابتة, [رثر ثن] مرّة شهر, يحافظ
نا موقعة محتوى طازجة وممتعة. أنت ستتلقّى القدرة أن
يكتتب إلى [بلوغس] وتغذيات.
حصلت نحن نحتاج الناس أن يتلاقى نا الرسالة الإخباريّة فريق إلى مساعدة مع كتابة
وينشر مواد عبر إنترنت - إن أنت يكون هممت, في لمس عن طريق
[نوسلتّريبف.ورغ].
بعد ال [أغم], الجديدة [إيبف] قد كان مديرات اجتماع و [جرينغ]
فوق لسنة كبيرة ل [إيبف]. هم يكملون [ووركينغ غرووبس] هم
للسنة على إستراتيجية, [فوندريسنغ] وإستجابة - سيكون
هناك فرص ل [سم وف ي] أن يحصل متورّطة في أنّ [إين ث نر فوتثر].
على الملاكة جبهة, قد رأى النهاية من 2007 وبداية من 2008 بعض وجوه
غادرت وبعض [نو ون] خطوة [إين.]. هو وقت مثيرة وينظر
نحن إلى الأمام إلى يقدّم أنت إلى نا جديدة فريق أعضاء [إين ث نر فوتثر], مثل
جيّدا بما أنّ علنا يقول وداعا إلى بعض خادمات عظيمة [إيبف].
يستمرّ العمل من نا عضوة مشاريع [تمك] و, بما أنّ دائما, هم
على النظرة خارجا لمحترفات شابّة مع أفكار عظيمة ل يجعل جماعاتهم
جيّدة. حصلت إن أنت تتلقّى فكرة عظيمة, في لمس مع هم الآن
على [ممبربروجكتسيبف.ورغ] أن يرى كيف هم يستطيع ساعدت أنت حصلت فكرتك
يطوّر, يموّل ويطبّق.
أخيرا, يعمل [إيبف] على يطلق 2 أنشطة جديدة في 2008 - نا
افتتاحيّة [إيبف] عضوة مجلة ونا عضوة أنشطة مال.
بما أنّ أنت يستطيع رأيت, يحدث هناك كثيرا. و [مني موش] إمكانيات.
نحن رحّبنا أيّ مساهمة ومداخل من أيّ من أنت - في
لمس وأنا يوقن نحن يستطيع وجدت فرصة أنّ تلاءم ك مهارات,
خبرة وعواطف.
أنا أشجّع أنت كلّ أن يكون شجاعة ويشبع من أمل - وأن يلهم
أنّ حول أنت أن يعمل أن يجعل العالم مكان جيّدة من خلال أعمال
كبيرة وصغيرة.
خاصّتي في مشاركة لعالم جيّدة لكلّ
[كمرون] [نيل]
المدير التنفيذيّ
[إيبف]
|
|
|
Latest Posts
Monthly Archive
Change Language
Tags Archive
07.07.07 action aid britt casestudies climatechange energy environment farewell food genderequality globalwarming iypf iyps iyps2008 leastdevelopedcountries mdgs memberprojects news newsletter resources standup standupagainstpoverty takeaction trade tradeunons volunteer water womensrights worldwaterday
Friends
Links
140287 views
|
 |